小鹏集团将可持续发展理念深度融入企业战略与治理体系，持续健全可持续发展管治架构，积极推动利益相关方参与和沟通，通过精准识别关键ESG议题，不断巩固可持续发展的管理基础，致力于为社会创造可持续的长期价值。
治理篇： 小鹏集团形成“董事会-ESG委员会-ESG执行工作组”的三级可持续发展管治架构，切实提升内部ESG管理能力。董事会作为最高治理机构，对ESG战略、政策及表现承担最终责任，并授权ESG委员会协助开展相关管理与决策工作。ESG执行工作组负责ESG相关事务的日常统筹与协调。公司每年开展ESG议题的重大性评估，并根据双重重要性原则，对相关议题同步开展了系统的风险与机遇识别分析。
环境篇： 小鹏集团积极履行应对气候变化的责任，持续通过科技创新和节能降碳措施，推动全产业链低碳转型。公司构建了覆盖“零部件-整车-车队”的多层级产品碳足迹核算体系，并设定了短期和长期碳目标，致力于在2050年实现产品全生命周期碳中和及企业运营碳中和。公司在产品设计、生产制造、物流运输、产品使用与回收全生命周期中贯彻绿色低碳理念，打造高效、清洁、可持续的制造体系。
社会篇： 小鹏集团以安全为基石，用匠心锻造产品。公司通过系统化的责任管理与多方价值共创将员工成长、供应链责任以及社会共生紧密联结，构筑一个可靠且充满韧性的发展生态。公司秉持“质量第一、安全至上”的核心宗旨，构建并贯彻完善的质量管理体系，持续开展严谨的安全性能研发与测试，精心打造每一款产品，致力为用户的每一次出行提供坚实可靠的安全保障。公司建立了覆盖应急求救、车门解锁、逃生操作等逃生安全措施，并围绕动力电池构建了覆盖“本征-被动-主动”的三层纵深防护体系，并将其贯穿于产品开发、测试验证与供应链管理的全流程。小鹏集团将供应链碳管理深度融入价值链协同机制，通过建立常态化的培训支持体系、提供全流程技术指导并持续完善合作管理标准，系统推动合作伙伴提升碳管理能力，共同构建透明、协同、高效的绿色供应链生态。
治理篇： 小鹏集团坚持合法合规经营，持续完善风险管理与内控体系，恪守商业道德并坚决抵制腐败行为，同时切实保障信息安全与客户隐私。公司搭建权责明晰的治理架构，构建并持续完善覆盖全业务、全流程的信息安全、数据合规与隐私保护管理体系，确保数据与客户隐私得到全面、有效的保护。
