石油危机与劳动力市场发展

石油冲击与劳动力市场发展 迪亚戈·B·P·戈麦斯，丽莎·科洛维奇和 Hannah Yi Wei* WP/25/145 IMF 工作论文描述作者（们）正在进行的研究，并发表以征求评论和鼓励辩论。国际货币基金组织工作论文中表达的观点是作者的观点，并不一定代表国际货币基金组织、其执行董事会或国际货币基金组织管理层 views expressed in IMF Working Papers are those of the author(s) and do not necessarily represent the views of the IMF, its Executive Board, or IMFmanagement. 2025JUL 石油冲击与劳动力市场发展，由Diego B. P. Gomes、Lisa Kolovich和HannahYi Wei撰写 由Monique Newiak授权发行 2025年7月 IMF 工作论文描述作者（们）正在进行的研究，并发表以征求评论和鼓励辩论。国际货币基金组织工作论文中表达的观点是作者的观点，并不一定代表国际货币基金组织、其执行董事会或国际货币基金组织管理层 views expressed in IMF Working Papers are those of the author(s) and do not necessarily represent the views of the IMF, its Executive Board, or IMF management. 摘要：本文考察了1975年至2022年期间油价冲击如何影响89个国家的劳动力市场结果。利用高频油价冲击序列和丰富的季度劳动力市场数据面板，我们发现，油价上涨的冲击会引发剧烈且持续的就业损失，特别是在石油进口国、石油密集型行业以及男性工人中。石油适度型行业和女性工人也出现了延迟但持续的就业下降，揭示了更广泛的劳动力市场影响。相比之下，石油出口国的就业增长，以及扩张性供给冲击下的就业增长，则相对温和。劳动力参与率的响应则不够一致，模式显示出更高的可变性。这些发现突显了油价冲击如何不均匀地传导通过劳动力市场，对国家、行业和人口群体产生持久影响，其影响远远超出了短期宏观经济波动。 推荐引文：迪亚戈·B·P·戈麦斯，丽莎·科洛维奇，汉娜· Yi·伟。2025年。“石油冲击与劳动力市场发展”，国际货币基金组织工作论文第2025/145号 工作文件 石油冲击与劳动力市场发展 由 Diego B. P. Gomes、Lisa Kolovich 和 Hannah Yi Wei 编写1 内容 引言............................................................................................................................................3 2.1. 石油供应新闻冲击.......................................................................................................................6 2.2. 面板数据..........................................................................................................................................7 2.3. 实证策略...............................................................................................................................7 3.1. 基准..............................................................................................................................................8 3.2. 非对称传输...................................................................................................................9 3.3. 石油进口国与石油出口国....................................................................................................11 3.4. 部门分析..............................................................................................................................13 3.5. 性别细分结果..............................................................................................................15 4. 稳健性检验............................................................................................................................18参考文献.........................................................................................................................................................24附件一。基准样本.................................................................................................................................205. 结论...........................................................................................................................................19附件II。鲁棒性结果..........................................................................................................................22 盒子未找到图表目录条目。 图1未找到图表目录条目。 表未找到图表目录条目。 1. 简介 石油冲击是全球最重要的经济扰动之一，其影响远远超出产出和通货膨胀（Kilian, 2009；Barrell和他人，2011）。石油价格波动可以通过改变生产成本和跨部门转移需求，导致劳动力市场动态中断。虽然石油冲击的宏观经济后果已被广泛研究，但对其对劳动力市场结果（如就业、失业和劳动力参与率）的影响仍知之甚少。这在考虑跨国异质性、部门构成和人口差异时尤为明显。更精细地理解这些模式对于识别和评估石油冲击的全部经济和分配影响，以及设计有针对性、因地制宜的政策响应至关重要。 近期研究越来越关注石油及其他能源冲击在不同国家和地区背景下的劳动力市场效应。例如，研究分析了美国石油繁荣与萧条对就业的影响（Maurer和Potlogea，2017）、尼日利亚石油价格波动（Ologbenla，2020）、英国煤炭产业的衰退（Aragón等，2018）以及挪威的石油和天然气发现（Bennett等，2021）。其他研究则采用跨国数据追踪更广泛的就业影响（Arezki等，2017；Jiménez-Rodríguez和Sánchez，2005）。这些贡献加深了对能源冲击对劳动力市场影响的认知，但关于这些冲击作用渠道及其影响塑造的背景因素仍有许多重要问题有待解决。 本文通过提供对石油供应冲击下劳动力市场反应的全球性、细分分析来填补文献空白。利用1975年至2022年间89个国家季度劳动力市场数据的丰富面板，我们估算了石油冲击对就业人口比、失业率和劳动力参与率产生的动态效应。我们的分析结合了这一庞大的数据集与Känzig（2021）创新的石油冲击序列，该序列利用了OPEC的制度细微差别和高频数据的优势。通过局部投影法（Jordà，2005），我们估算了石油供应冲击对五年期内劳动力市场结果的影响。本文的核心贡献在于沿着四个维度分解劳动力市场反应：（i）收缩性石油冲击与扩张性石油冲击之间的不对称性；（ii）石油进口国与石油出口国之间的差异；（iii）石油密集型行业与石油适度型行业之间的变化；以及（iv）性别分组的劳动力市场效应。这种细分视角为我们提供了更丰富的理解石油冲击如何通过实体经济传导的洞察，补充了现有关于宏观经济和劳动力市场动态的研究（Blanchard和Gali，2011；Ramey和Vine，2010；Kilian，2008）。 我们的研究结果揭示了劳动力市场调整中的几种独特模式。首先，石油供应冲击既会立即造成中断，又会产生持续的失调。就业急剧下降且仅部分恢复，而失业率迅速上升并保持高位，这表明劳动力需求持续疲软。劳动力参与率也下降，尽管幅度较小且不均衡。这些模式表明，大部分调整是通过失业而非广泛的劳动力市场退出发生的。这种反应背后可能有几种机制：高昂的能源成本可能通过更高的工资传导并抑制招聘（Baba and Lee, 2022），部门间的重新配置伴随着搜寻和匹配效率低下可能缓慢且充满摩擦（Herrera and Karaki, 2015），以及有限的社会保护可能使工人在就业前景恶化时仍留在劳动力市场（Ugargol and Parvathy, 2023）。 我们的分析还揭示了紧缩性油价冲击和扩张性油价冲击对劳动力市场结果的影响存在显著不对称性，重点关注总就业量而非石油密集型部门，我们将在后面讨论这一点。紧缩性冲击，其特征是石油供应减少和油价上涨，导致就业量出现延迟但持续下降，以及失业率迅速、持续上升。劳动力参与率暂时增加，可能反映了家庭为应对失业而产生的附加劳动者效应或加强了求职活动。相比之下，扩张性冲击会产生短期就业增长和失业率下降，但这些改善并没有伴随着参与率的提高。相反，中期内劳动力参与率下降，并且只有逐渐恢复，这可能是由于收入效应导致次要收入者不再需要积极参与劳动力市场。这些不对称性表明，负面冲击造成的损害更深、更持久，而正面冲击带来的好处在劳动力市场边缘则分布更加不均。 此外，我们发现石油进口国和石油出口国的劳动力市场反应存在显著差异。进口国经历了剧烈的就业损失和失业率上升，随着时间的推移仅部分恢复，同时劳动力参与率持续下降。相比之下，出口国看到更渐进和适度的增长：就业随时间滞后增长，失业率轻微上升后回到基准水平，劳动力参与率稳步增长。重要的是，出口国就业增长的幅度小于进口国所面临的损失。部门模式提供了进一步的见解：石油密集型产业的就业率急剧下降并保持低位，而即使是石油中等强度的部门也经历了延迟但持续的下降，表明石油冲击已传播到直接暴露的部门之外。这些发现强调了贸易敞口和部门构成在塑造劳动力市场对石油冲击