《经济学周刊》对劳动力市场放缓的快照

核心观点

• 劳动力市场增长放缓，但结构仍然紧张。
• 私营部门裁员公告增加，但大部分与DOGE相关，且实际离职人数增幅不大。
• 就业需求增长减速，职位空缺数量减少，招聘意向调查结果持续下降。
• 劳动力供给受限，人口增长放缓、人口老龄化以及移民减少导致劳动力供给池缩小。
• 创新和自动化可能减少就业，但也可能创造新的就业领域。

关键数据

• 堪萨斯城联储劳动力市场状况指数（LMCI）和失业率显示劳动力市场活动仍在减速。
• 挑战者、格雷和克里斯汀斯裁员调查中，50%的公告来自政府部门，其中许多与DOGE相关。
• 首次申领和持续失业救济的步伐缓慢上升，但增加幅度并不 extraordinary。
• 建筑业岗位裁员数量增加，可能与劳动力供给减少有关。
• 职位空缺数量持续减少，岗位空缺与失业人数比率达到平衡。
• 小型企业招聘意向持续放缓，但大部分时间与历史平均水平一致。
• 未来招聘计划调查显示，大部分软化现象发生在规模最小的公司中。
• 采矿业、伐木业、信息业和专业商业服务业的职位空缺数量增加，而耐用品和制造业的职位空缺数量减少。

研究结论

• 虽然增长率有所放缓，可能需要较低利率来支撑扩张，但劳动力市场结构上仍然紧张。
• 预期会看到一些进一步放缓，但并不认为这是大规模裁员并导致经济衰退的开始。
• 美联储对前进的速度保持警惕是正确的。