可持续增长：2024年ESG进展报告

DHL Group 是全球领先的物流提供商，致力于通过其快递、货运、供应链管理以及电子商务物流解决方案连接人与市场，促进全球贸易。集团旗下拥有两个强大品牌，业务覆盖220个国家和地区，提供可靠的门到门服务，并致力于实现可持续增长。

核心战略与目标 DHL Group 的战略2030旨在加速可持续增长，将原有的三个底线扩展为四个，即成为雇主、供应商和投资者的首选，以及绿色物流的首选。集团致力于在气候行动、可持续城市与社区、性别平等、优质教育、体面劳动与经济增长以及伙伴关系等六个联合国可持续发展目标上做出贡献。

绿色物流 DHL Group 将“绿色物流”作为其战略重点，旨在通过可持续燃料、电动化、碳中性行为建筑和可持续产品等措施，到2030年将物流相关的温室气体排放减少到<29亿吨二氧化碳当量，并在2050年实现净零排放。集团已取得显著进展，2024年实现了33.77亿吨二氧化碳当量的排放，并通过使用可持续燃料和效率提升等措施，将排放增长控制在较低水平。

雇主首选 DHL Group 致力于成为雇主的首选，提供健康的工作环境、安全的工作环境以及包容性的高绩效文化。集团拥有601,723名员工，其中33.6%为女性。集团通过绩效导向的薪酬、全面的培训和发展计划以及员工持股计划，提高员工的敬业度和满意度。2024年，员工的离职率为10.7%，事故率为14.5每百万小时工时，员工敬业度为82%。

值得信赖的公司 DHL Group 遵守所有适用的法律法规，并坚持自身价值观，是值得信赖的商业伙伴。集团通过合规管理、数据保护和供应商管理等方面的措施，确保其商业行为的透明度和可比性。2024年，集团高级管理层中合规培训合格证书的持有率为99.1%，网络安全评分为750分（满分820分）。

可持续发展绩效 DHL Group 的可持续发展绩效得到了投资者的认可，在多个ESG评级中表现优异。集团通过其GoGreen Plus产品组合，为客户提供透明的碳排放报告和定制化的碳减排解决方案，帮助客户实现其可持续发展目标。

未来展望 DHL Group 将继续致力于实现其可持续发展目标，并通过创新技术和解决方案，推动全球物流行业的可持续发展。