香江潮涌：2024香港人才就业趋势洞察

香港人才画像与就业趋势

核心观点与数据

• 人才供需增速明显：2023年香港人才供需增速显著，新发职位数同比增长69.58%。
• 人才画像：香港人才呈现年轻化、高薪化、高学历化、成熟度高的特点。超半数人才25-35岁，超8成人才为硕博学历；超7成人才行业经验在5年以上，近6成人才年薪超过25万人民币。
• 行业分布：金融、互联网人才储备占比达四成，金融、互联网、房地产、专业服务、通信、消费等细分行业人才占比超半数。高管、金融、专业服务类职位占比超半数。

人才需求情况

• 需求行业：互联网、金融、专业服务行业领衔各行业人才需求前三名。
• 需求岗位：财务、行政、运维技术支持类岗位需求最高，市场营销类人才需求增速最高。
• 企业规模：100-499人规模企业需求旺盛，民营和外商独资企业人才需求最高。
• 企业性质：民营类企业人才需求相对旺盛。

人才流向情况

• 流向香港人才：2023年度流向香港的人才保持高位，同比增速均超过120%。香港地区在内地最大的人才竞争城市为内地的一线城市，尤其深圳地区人才更大可能流向香港工作。
• 人才来源：内地流向香港的人才远超香港流向内地人才，一线城市人才对香港就业机会最为青睐。

研究结论

• 香港人才市场充满活力，金融、房地产、互联网、专业服务等行业需求旺盛。
• 内地一线城市人才对香港就业机会青睐有加，尤其是金融、房地产、互联网行业的高管、金融、人力行政等岗位。
• 香港正紧抓新质生产力大机遇，加速构建高质量发展全球高地，吸引更多高学历青年人才。