2024新质人才薪酬趋势洞察报告

新质人才薪酬趋势洞察新质人才薪酬趋势洞察 2024年5月 前言 两会以来，“新质生产力”一度成为“C位”热词。在市场求红利、制造大国红利、人口质红利等诸多利好达素加持下，加速科技创新培育新产业、发展新领域从而实现构建新质生产力、激发动能，已战为当前政的核心更点任务。 培育新质生产力，是道创新题 一是打造新型劳动者队伍， ➢➢➢>二是用好新型生产工具，三定塑造造应新质生产力的生产关系。 归报结底，新质生产力的培育要以“创新”为核心驱动力；通运培养仓新技术、发展创新模式，同时整合劳动者、劳动资料、劳动对象之问关系以优化组合、组织建设新质人才，来推进新产业与新领域建设、激发新动能。：值得欣喜的是，我们已看到诸多行业在积极解整“创新这道命题，例如： ➢➢新能源宽道，作为妥妥的“新生领域”，新能源解答“化解能源危机”等主示命的司寸，也为各行立领域是升含“新”主：寺续赋能；再如信息支术业，随若行业持续发展与送代衍生出人工智能、新零等新兴赛道，特别是A技术的高速进化与渗透，令创新赋能的“质品图”逐步演变为“实示图” 功以才成，业由才广 在贯划发展新质生产力的进程中，企业除了深知“仓新”的主导作月与关键价值，还需深刻认识人才对三推动科技创新能动性的重要意义： 薪智（smartsalary.cn）作为云期滚耕市场人才数居的大数层分析平台：通过洞察外部职位酬与人效数与趋势，为企业优化内部人才管理、激励人力资本价值最大化提供支持：针对当前全力发展与培育新责三产力的趋势，本次报告录焦信息技术、人工智能、新能源、汽车等含“新”率集行业，力求从薪洲数据的“一斑”中，宽见新质人才需求与趋势。 01|信息技术 新洞察 当前：信息技术领域呈坝有机融合、系统创新的发展态势，也为构建新质生产力是供董要支撑，例如： ➢➢数据作为全新信息载体，渗透生产、分配、流通、消费等环节，成为数智时代重要的生产要素；算力作为全新基础能源，随若划会各领域对算力的共性需求呈爆发式增长，将逐渐发展成为水电一样、可“即取即用”的社会级服务··.总结而言，提升信息技术领域发展内力、实现关混技术突破，将助力新质生产力向更大范、更宽领域、更深六次拓展： 薪趋势 热招岗位代表： 搜索算法工程师 挂荐算工程师 自然语言处理工程师 w薪智 01|信息技术 信息技术业热门岗位薪酬单位： 01|信息技术 信息技术业热门岗位薪酬单位： 02人工智能 新洞察 人工智能已成为各行业全新生产工具：数据表明，2021-2026年中主欲据主年均复合长率达24.9%，高丁全球平沟水平。 公开信息显示，载至2023年年底，我五累计发布人工智能大模型2001，将赋能各领域快形成新质生产力： ➢➢➢驱动制造业颈测和解决生产问题，实现自动化、智能化的生产和管理；赋能农业精准感知、控制等实现农业可视化远程诊断、灾变预些等智禁管理与应用；改善服务行业服务质量与效率，提供更优客户体验与交互方 赋能 合规 通过对近乎全量知识的汇录和积淀，形或高水平的理解表达与逻辑推理能力，A由助刀千行百业是质增效的辅助手段，成为支拌经济社会转型发展不可或缺的核心能力，加速“+AI”可“AI+”发展或主流趋势。 但玉内数据要素市场起步较晚，标准、权属、交易、商业模式、监管等相义环节还有特完善。 薪趋势 热招岗位代表： 深度学习 w薪智 人工智能热门岗位薪兰位：一） 薪知 人工智能热门岗位薪兰位：一） 03新能源 新洞察 中主新能源发展达成卓越成就，在多领域实坝弯道超车。但客观来看，中国新能源面临三大德忧： 2023年新能源行兰交出高分答卷： ➢➢➢新能源车消量超900万，光伏新增装机大超历史记录，储能新增装机三倍式增长： 谨防价格战 缺隐忧 新能源透率超过一定阶设后发展速度将放线、竞争加大、价格战“内卷" 智能驾驶发展雪间巨大，但是还“缺芯少魂”，防止下兰场掉队； 谐能方场发展速度快，但是劣方驱逐良的现象突出 薪趋势 热招岗位代表： w薪智 新能源热门岗位薪酬（单位：) W知 新能源热门岗位薪酬（单位：勺元） W知 04|光伏 薪趋势 新洞察 光伏产业是我国具有国际竞争优势的战略性新兴产业，技术研发治跃、产业链完整齐备，产业规模持续扩大，行业总产值已超过1.7万亿元。从全球范围看，全球光伏产业近90%的产能在中国；光伏组件全排名前十的企业里，中国企业占了家。 热招岗位代表： 2023年以来，光伏产链产品进入“用卖”模式，多鼎硅、组件产品价格降幅均超过50%，跌破生产成本线，企业盈利玉力巨大：基于当前行业现状，业内指出 +理性君待阶段性波动 市场本身具备调市功能，当音分企业储备资金不足以填补亏损时，自然被淘汰，届时光伏产品价格会回归合理区问，一一安微华晟新能源产品开发管理中心高级总蓝田介花 若好长期发展前景 随若可再生能源消纳、消费责任不断向重点用能企业、终端电力用户传导落实，全社会绿色消费意识进一步增强，外向型产业、高技术装备制造业、现代服旁业绿电消费预计呈快速增长态势，绿色电力交易规模将实现倍数级增长：一一玉家发改委能源计究所可再牛能源中心副丰仟陶冶 理性看待阶段性波动 优化电力系统运行方式及新能源并网时序，预誓新能源消纳风险，提升动率预测水平，一一中玉电力科学研究完新能源研究中心新能源调度运行室主任张金平 w薪智 光伏热门岗位薪酬单位：元 薪知 光伏热门岗位薪酬单位：元 W知 05|锂电池 新洞察 整体来看，锂电池行业目前趋势三要表现为以下几点： 工业知信息化部公车信息，今年前两个月锂电池产量同比增长15%，产业延软增长态势. 应用范围持续扩大 提升能量密度与安全性 研产绿色化 除现有领域，锂电池应用范围将持续扩大，从否能门锁到家庭能源存储系统、从智能照明到家庭白动化控制等，基于高效、环保等特性，为大众日营生活供便捷和舒适， 锂电池作为电动汽车的核心件，其需求也将不断增长。未来，锂电池行业将更加注重提高电池的能量密度和安全性，以满足电动汽车增长需求， 随若绿色、低碳、可持续发展成为全球共识，未来，钾电池研产也将更注重资源循环利月和减少环境污染，推动产业绿色发展： 值得关注的足，这一增长数据已明显放缓：2023年1-2月全国钾电总产主同比增长达24%：业内锂电企业也普遍出现业续放缓态势。 薪趋势 热招岗位代表： 数据安全工程师 Erlang开发工程币 数据控插工程师 w薪智 锂电池热门岗位薪酬（单位：勺元） 锂电池热门岗位薪酬（单位：勺元） W知 06丨汽车业 薪趋势 新洞察 业内人士认为，中国新能源汽车行业在2024年亦有言有忧，“扬长避短”四个字依然是车企前大方向，行业趋势主要表现如下： 中国新能源乘用车占世界市场份额的数据： 热招岗位代表： 趋势1、增速依旧飞快 新技术在中国汽车产业率先应用，新车型率先在中国投放，是全球风向标。 趋势2、智能化成主流 电动化为主安特征的上半场已驶入央车道智能化下半场正在挡起透， 趋势3、市场竞争加剧 从产业竞争客局来看，我国电动车行业已出现产能过乘的遮象：据迪研究院统计，2020年国内新能源车总产能已达2669万辆：目前已超3000万兼，以2023年产销量若，产能利用率仅为1/3。 趋势4、出海难度增加 ➢➢海外主要市场开拓难度较大，尤以欧、美豆为明显：》欧洲：欧盐言布对中主电车进行反补贴调查、德国前取消电车购车补贴》美：电动汽车补贴攻策逐步收紧，且重点是计对来自中国%电动汽车。 汽车业热门岗位薪酬（单位：） 汽车业热门岗位薪酬（单位：） 新质人才薪酬趋势洞察新质二产大专题版新质人才新酬趋势洞察 07|环境保护 薪趋势 新洞察 以习近平总书记关于“新质生产力本就是绿色生产力”的重安论述为方针，环保产业作为发展绿色新质生产力的重要“新宽道”：正向绿色、低碳、循环等多个纽分领域持续拓展。 热招岗位代表： 中国环流保护产业办会测算： ➢2011~2020年，中国环境技术发明专利中清量占全球环境技术发明专利申请量58.65%中国成为全球环境技术专利申请三第1大国 ➢>2022年，中国环误产业营收约2.22万亿元，相比10年前墙长约3.6倍：从业人员约344万人； 环保解决方案、减污降酸协同化改造、废物资源循坏利用、降云增效可持续运营服务等； 坏境污染防治、生态保护与修复、固废减量与资源化利用、生态环境监测预些与风险控制等； 高科技、复合型、高质量、可持续、一体化的生态环保产业体系 环境保护热门岗位薪酬！兰位：一 环境保护热门岗位薪酬！兰位：一 薪知 关于新智 薪智，是录属于易路旅下、以「Bigata+A，为核心光势的市场人才薪数分折与管理平台：以人力资源规划、招聘、人才配首、薪酬福为士要业多场案，平台填盖人才数据量10亿+，月息新增数据2000万+，为各行业企业表供多维总市场人才数据：行业职位薪数据、人力核心指标数据、人效数据、政举数据、对标企业沼聘动态等，致力于联动组多、音门、员工等共同实现企业人效最大化等日标。 以“薪”为本 ➢运月人工智能技术，高度自动化完成表单解析、职位匹配、新酬录入等穴等工作。HR只需简单专注于薪体系的运营和调整，帮助企业管理者快速直观了解企业新酬现状。 ➢拥有近亿笔实时海量薪酬数据择本量作坚实基础，动态实时更新数据，结合全球知名顾问公司分析方法论，一耀生成企业薪酬报告，协助企业快速构建对外具竞争力，对内具公平性的最佳新珊休系，从而达成峻引、激励、保留人才的目标，为企业提供新酬领域「数据+工具一智能分析」一体化解决方索。 ➢为实现薪酬分析服务一体化，「薪智」与国际一流人力资源服务函、招聘服务函、金融机构、询机构达成战略合作，力求提供全功能、易应月、有深度的IBigdata+AliSaaS软件。 借“智”赋能 目前，以市场人才数、薪酚管理工具、按告/白皮书以及人力资源咨询为士要产品形态，1薪智」平台已服务企业客户30000+，覆盖零生快消、金融、医疗、汽车、造、教育、地产建筑等多个行业，积索中国海油、中广核、海尔、宝钢、上海电气、壳牌、道达尔、德勤、集团、兄弟商业、红日药业、园追速递、广州证券、华洁商贸、万华化学、喜马拉雅、完美三记、小熊电器等诸多灯塔用户， 未末，「薪智」平台将寺续精进以A赋能为该心优势的市场人才薪酬款据产品与服务，赋能各行业企业人才精准定位、人才趋势预判、企业 洞察外部数据，优化内部方案 薪智市场人才数据分析平台新智市场人才数据分析平台 www.smartsalary.cr 心薪智