公司公告2023年限制性股票与股票期权激励计划,拟向752名激励对象授予2693.10万股,占股本总额的1.77%,绑定核心员工,激发员工积极性。目标23-26归母净利润相较22年增速不低于30%/50%/80%/100%。激励成本影响有限。公司通过重点区域项目布局,废料回收已形成全国影响力,同时布局多金属品类回收,实现深度资源化。我们维持2023-2025年归母净利润11.0亿元/14.3亿元/18.2亿元,对应2023-2025年PE为13x/10x/8x,维持“买入”评级。
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