天风商社行动教育发布股权激励收款利润目标积极6月4日

2026-06-05 未知机构好运联联-小童

股权激励与业绩目标：公司发布股权激励草案，覆盖5位核心高管及152位核心骨干员工，旨在绑定人才核心利益。激励目标设定为现金收款或剔除股权激励影响的归母净利润达标，2026-2028年增速目标分别为21%、20%、20%，显示积极信号。2026年收款增速指引上调至21%（前次为15%），利润增速指引维持30%。
业务表现与增长驱动：今年以来报到率维持高位，Q2需求继续高景气，工业制造等景气赛道客户贡献主要增长。新战略“五星校长”目标将每家成交校长从2人升级至5人以上，数量翻倍支撑利润增长。浓缩EMBA报到率开年超100%，历史一季度报到率基本为90%，需求旺盛叠加大团单策略提升规模效应。
渠道扩张与业绩支撑：25年底成熟的10家分校2026年可支撑1亿以上，叠加老分校增长及2026年新建15家分校，百校计划拓展持续超预期。2026年至今浓缩EMBA报到率持续向好，百校计划加速拓展贡献渠道增量。
财务预测与投资建议：预计2026-2027年归母净利分别为4.15亿、4.9亿，对应PE 16/13倍，叠加高分红率（2026年股息率6%），维持买入评级。