核心观点与关键数据
- 智能运营的商业案例:重塑企业运营对于增长、盈利能力、创新和市场主导地位至关重要。92%的C级领导者认识到进行重塑的紧迫性,并认为生成式AI是规模化重塑的关键。
- 智能运营的驱动因素:组织需要关注人才、资产与平台、方法与流程三个关键使能因素,以同步发展并应用生成式AI。
- 组织在智能运营中的表现:16%的公司具备重塑能力,在数据现代化、平台集成和自动化方面取得进展;2%的公司大规模部署生成式AI并报告了显著回报。
- 智能运营的赋能因素:Reinvention-ready公司表现出更强的自动化、人才战略和数据现代化能力。87%的Reinvention-ready公司拥有明确的人才战略,而只有47%的洞察驱动型公司具备此能力。
- 业务与技术团队的协作:87%的Reinvention-ready公司强调技术和业务团队之间的广泛协作,而88%的基础运营公司缺乏这种合作。
- CEO的领导作用:CEO应在促进跨部门协作、资源配置和创新文化方面发挥领导作用,直接推动大型生成式AI转型计划。
- 数据现代化:现代化数据基础是生成式AI的关键入口。71%的基础组织的数据基础未能现代化到足以充分发挥生成式AI的价值。
- 人才战略:82%的基础性组织尚未制定人才革新策略。Reinvention-ready公司拥有与战略优先事项保持一致的人才管道。
研究结论
- 智能运营是运营成熟度的顶峰,其核心是专门设计的数字基础设施,旨在实现持续适应。
- 生成式AI是智能运营的催化剂,而智能运营是企业重塑的催化剂。
- 组织需要解决人才、资产与平台、方法与流程以及数据现代化的问题,以实现智能运营。
- 具备重塑能力的公司能够加速其生成式AI的使用,进而推动运营的演进,并扩展生成式AI的应用范围。
- 真正的佼佼者正在进一步投资,实现转型,并利用生成式AI改造价值链。