太湖雪：2024年三季度报告

证券代码:838262 第一节重要提示 公司董事、监事、高级管理人员保证本报告所载资料不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。 公司负责人胡毓芳、主管会计工作负责人严建新及会计机构负责人（会计主管人员）严建新保证季度报告中财务报告的真实、准确、完整。 本季度报告未经会计师事务所审计。 本季度报告涉及未来计划等前瞻性陈述，不构成公司对投资者的实质承诺，投资者及相关人士均应对此保持足够的风险认识，并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异。 第二节公司基本情况 一、主要财务数据 财务数据重大变动原因： 年初至报告期末（1-9月）非经常性损益项目和金额： √适用□不适用 补充财务指标： √适用□不适用 单位：元 报告期内，公司积极落实募集投资项目中的营销渠道建设及品牌升级项目，完善线上与线下、境内与境外双轮并举立体式销售模式。面对消费市场需求不及预期，蚕丝被类可选消费品类整体承压的环境，公司贯彻执行“稳健发展、提质增效”的经营指导思想，采用“线下渠道在核心区域市场开设品牌旗舰型超级体验店”、“线上渠道持续优化小红书、短视频内容创新，完善海外社媒矩阵布局”的营销策略，聚焦品牌势能，丰富产品矩阵，提升渠道运营质效，实现了持续稳健发展。报告期内，公司主营业务收入同比减少3.34%，其中线下渠道主营业务收入同比实现0.68%增长，线上渠道主营业务收入同比减少7.60%。 报告期内，面对消费市场需求不及预期，蚕丝被类可选消费品类整体承压的环境，线上渠道国内市场天猫、京东等货架电商优化广告投放策略及产品上新，提高运营质效，稳固了公司在蚕丝被行业头部商家地位，其中京东实现同比增长46.90%；积极布局视频号“自播+达播”营销渠道，实现同比增长3309.04%；抖音电商营销策略从销售高速增长转为销售稳健增长下持续盈利能力的打造，目前已取得成效。线上渠道海外市场在内容创新上采用海外主流宣传模式及内容创新，获取更多高净值用户群体，运营端摒弃GMV最大化策略，开启单单赚钱的精细化运营模式，其中亚马逊实现同比增长1.11%。 3.报告期内，公司前五大客户情况如下： 单位：元 报告期内，公司利用在蚕丝制品研发的领先优势，加大与苏州博物馆、苏州丝绸博物馆、中国大运河博物馆、云冈石窟博物馆等跨界联名合作的宽度和深度，通过个性化、定制化的联名蚕丝制品，讲好丝绸故事，弘扬丝绸文化。 会计数据追溯调整或重述情况 □会计政策变更□会计差错更正□其他原因√不适用 二、报告期期末的普通股股本结构、持股5%以上的股东或前十名股东情况 单位：股 2024年8月23日，公司控股股东苏州英宝投资有限公司持有的公司股份和公司实际控制人及董监高通过苏州湖之锦投资管理合伙企业（有限合伙）间接持有的公司股份，已满足原锁定期12个月及延长6个月锁定期的要求，根据相关规定部分股票解除限售上市，解除限售数量合计9,945,707股。 □是√否 三、存续至本期的优先股股票相关情况 □适用√不适用 第三节重大事件 重大事项的合规情况 重大事项详情、进展情况及其他重大事项 √适用□不适用 （一）日常性关联交易的预计及执行情况 2024年4月15日，公司第三届董事会第十九次会议及第三届监事会第十七次会议审议通过了《关于预计2024年度日常性关联交易的议案》，预计2024年度日常性关联交易发生金额420万元，具体内容见公司于2024年4月15日在北京证券交易所信息披露平台（www.bse.cn）披露的《关于预计2024年日常性关联交易的公告》（公告编号：2024-033）。 因公司关联方苏州震泽丝绸之路农业科技发展有限公司经营发展需要，向公司租赁房屋，2024年7月29日，公司第三届董事会第二十次会议及第三届监事会第十八次会议审议通过了《关于新增2024年预计日常性关联交易的议案》，新增预计2024年度日常性关联交易发生金额43.75万元，具体内容见公司于2024年7月29日在北京证券交易所信息披露平台（www.bse.cn）披露的《关于新增2024年预计日常性关联交易的公告》（公告编号：2024-055）。 截至报告期末,公司日常性关联交易尚未超出预计额度。 （二）股权激励计划、员工持股计划或其他员工激励措施 企业的稳定与持续发展是一个充满风险和挑战的过程，需要核心人才作为中流砥柱不断支持企业正常运作和发展。公司本次员工持股计划的参与员工为公司董事（不含独立董事）、监事及董事会认为需要激励的其他员工，对保障公司战略目标实施、提升市场竞争力和促进公司未来业绩增长有着直接且重要的影响。通过本次员工持股计划，公司希望提升核心人才对公司发展的责任感和使命感，增强公司的凝聚力，有效实现核心人才和公司及公司股东的利益统一，从而推动公司整体目标的实现。 2024年9月14日，公司召开第三届董事会第二十二次会议及第三届监事会第二十次会议，2024年第一次职工代表大会，审议通过了《<2024年员工持股计划（草案）及摘要>的议案》《<2024年员 工持股计划管理办法>的议案》《关于提请公司股东大会授权董事会办理公司2024年员工持股计划有关事宜的议案》等议案，关联董事、监事已回避表决。2024年10月9日2024年第三次临时股东大会审议通过了上述议案。 本次员工持股计划的股票来源为公司回购专用账户所持有的公司A股普通股股票，持股规模不超过1,453,860股，占公司总股本的比例不超过2.73%。本员工持股计划实施后，公司全部有效的员工持股计划所持有的股票总数累计不超过公司股本总额的10%，单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不超过公司股本总额的1%。 本次员工持股计划的相关决议及具体内容，见公司在北京证券交易所信息披露平台（www.bse.cn）披露的公告： （三）股份回购事项 基于对公司未来发展前景的信心和公司价值的认可，为建立、健全公司的长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动员工的积极性，让广大员工分享公司发展红利，促进公司持续稳定健康发展，在综合考虑公司经营情况、财务状况及未来盈利能力等因素的基础上，公司拟以自有资金回购公司股份，用于实施股权激励或员工持股计划。 公司2023年7月17日召开第三届董事会第十三次会议、第三届监事会第十二次会议，审议通过了《关于公司回购股份方案的议案》。本次股份回购期限自2023年7月17日开始，至2024年1月16日结束，实际回购数量占拟回购数量上限的比例为94.50%，已超过回购方案披露的回购规模下限，具体情况如下：公司通过回购股份专用证券账户以连续竞价转让方式回购公司股份1,453,860股，占公司总股本2.73%，占拟回购数量上限的94.50%，最高成交价为11.855元/股，最低成交价为8.61元/股，已支付的总金额为13,399,206.48元（不含印花税、佣金等交易费用），占公司拟回购资金总额上限的67.00%。本次回购实施结果与回购股份方案不存在差异。 本次回购股份全部存放于公司回购专用证券账户中，不享有股东大会表决权、利润分配、公积金转增股本、认购新股和可转换公司债券等权利，不得质押和出借。本次回购的股份将用于实施股权激励或员工持股计划，若公司未能在本公告发布后3年内实施前述用途，未使用的股份将依法予以注销。 本次股份回购事项的相关决议及具体内容，见公司在北京证券交易所信息披露平台（www.bse.cn）披露的公告： （四）已披露的承诺事项 公司已披露的承诺事项具体内容详见公司于2023年4月14日在北京证券交易所信息披露平台（www.bse.cn）披露的《2022年年度报告》（公告编号：2023-052），报告期内相关承诺情况无重大变化，承诺人均正常履行上述承诺，不存在违反承诺的情形。 （五）资产被查封、扣押、冻结或者被抵押、质押的情况 公司生产车间及办公用房，土地面积为2,993.70平方、建筑面积为4,935.87平方（土地证号：吴国用（2016）第1080414号、房产证号：苏房权证吴江字第25129619号）。2019年8月19日经第三方对公司该房产及土地重新评估，评估价值为1,049.00万元，抵押与吴江农村商业银行震泽支行取得短期借款，抵押金额为820.00万元，抵押时间自2020年4月9日起至2026年4月9日止。上述抵押已于2024年3月12日解除。 第四节财务会计报告 一、财务报告的审计情况 二、财务报表 (一)合并资产负债表 (二)母公司资产负债表 (三)合并利润表 (四)母公司利润表 (五)合并现金流量表 (六)母公司现金流量表