2023年蓝色光标环境、社会及公司治理（ESG）报告

蓝色光标环境、社会及公司治理（ESG）报告概览

公司概况与业务布局

• 公司背景：蓝色光标成立于1996年，于2010年在深交所创业板上市，是中国领先的营销科技公司，专注于为企业智慧经营提供全面赋能。
• 业务范围：覆盖全案推广服务（包括数字营销、公共关系、活动管理）、全案广告代理（数字广告投放、中国企业出海广告投放）、元宇宙营销业务（虚拟人、虚拟物品、虚拟空间）及基于营销科技的智慧经营服务，服务地域遍及全球主要市场。

ESG管理与实践

• 理念与架构：蓝色光标坚持以“员工第一”为核心价值观，致力于打造可持续的营销生态环境，推动智能、公平、持久的企业发展。
• 管理团队：成立ESG战略管理工作小组，由公司董事长担任组长，负责协调ESG管理工作，确保ESG议题融入公司战略并有效执行。
• 实质性议题：围绕员工、客户、环境、社会责任等方面，识别关键议题，制定针对性的行动计划，推动可持续发展。
• 成果与贡献：通过提供专业的ESG咨询服务、定制化解决方案和创新营销策略，助力企业实现绿色转型和可持续发展。参与国际交流，推动行业标准建设，成为中国ESG发展的重要参与者。

稳健经营与合规

• 治理结构：遵循相关法律法规，确保规范的公司治理，包括股东大会、董事会和监事会的运作，以及信息披露的透明度。
• 内控与合规：建立完善的内控管理制度，加强内部审计，预防舞弊，构建清正廉洁的企业文化。
• 知识产权保护：严格遵守知识产权法律法规，保护自身权益，同时也尊重他人的知识产权。
• 可持续供应链：优化供应链管理，确保供应链的可持续性和透明度。

社会责任与可持续发展

• 员工发展：提供公平的薪酬福利、丰富的学习与发展机会，促进员工健康与活力。
• 环境保护：推行绿色运营，倡导低碳环保，支持专业公益品牌，赋能社会公益。
• 社会贡献：通过合作共荣，推动行业健康发展，提升社会价值。

结论

蓝色光标通过其在营销科技领域的专业优势，积极实践ESG理念，不仅实现了自身的可持续发展，也为客户、行业和社会带来了积极影响。通过构建高效、合规的治理体系，强化知识产权保护，优化供应链管理，以及注重员工发展和环境保护，蓝色光标展现了其在社会责任和可持续发展方面的承诺与努力。