报告总结： 人力资源服务行业在经济复苏、人才结构变化以及稳就业政策支持下呈现较高景气度。中高端人才服务具有优势的公司、灵活用工赛道以及未来能够依托技术发展实现效率提升的公司值得关注。此外，灵活用工、招聘流程外包、业务流程外包已经成为许多企业用工模式中重要选择，疫情也加速了企业对于灵活用工模式的认知。当前我国灵活就业人员规模达2亿人，但渗透率仍显著低于欧美国家。在财税、工伤保险等相关政策不断完善的推动下，这些新型用工模式在我国未来3-5年有望迎来爆发式增长，市场规模增速或将维持在20%以上。建议关注中国中免、首旅酒店、锦江酒店、科锐国际、同道猎聘、御家汇等公司。
