2021中国年度最佳雇主评选报告

BESTHarvard智联招聘Business18让组织经受住末来考验Review36中金公司：多元活力的人力资源管理体系，助力公司新战路新发展40京港地铁：以客为先，让人力资源管理有效且有温度哈佛商业评论48复星：发挥录数效应，成就最佳主56小龙坎：创新人力资源设计，为人才和业务提供强辅助Hi.液态职场2021中国年度最佳雇主白皮书 卷首语20R. ESREx., fe1a7 6et, e;v59s.dX1E 12 N d Hi,液态职场目录CONTENTS2021中国年楼品自收2121F, 3/ESetxswitstste8:4y+38://t(89P13K A.PR/2419F2%, 26-59ren:: (>R:1. 8N4irstc Macse., isgaEdCTal. I*BVACEPS25-CZEI8EXPXIL=TOFP Harvard-(T.TWE+BRX/8R:F+TCP2BusinessReview2sTTBE+RRhPY:EAETOF0哈佛商业评论3 综述篇2021Hi,液态职场一后疫情时代的新雇主经济演进 2021 Hi, 液态职场不同性别Z世代从事游位分布后疫情时代的新雇主经济演进.2021*&X. 3AXKEPA.不同性别世代的求职关注点FE+T. PXSE WIU::TAPR 17 F5 **aantA. RSRT. 2212MK (%. 0Tx'; en33, 87(2: 47,LRATARLFERtALR& IAC I2594 152SSBAR z世代面临的职运图光职场人认为员工激助机制与措能的问器132.5%4L1%L联招聘2495S ZLTEAE aLRdE20.2%30.1%G4017.60REST:OLNISR员工造择入职或长期在企业留任的原因L，REE34032.8%22.5，年，BS联聘 职场人不快的工作经历30.1%EAAB311%34.6N7.**., HREE, PS企业文化量量性显2R1, *642t", “1*’ R+A 2x15. 0.职联人编向速障的企业文化建设方式536530 125职场人对所在企业价值的认同用度21.4942.9)*xiUR31.04BTUR90%PA. 2,6IERS>T, RER.BN.HRHEPER3RCPK, N2021Hi,态职筑sasaseitx.RtestPmI.H* f2tA. a 2s, atcnF39.8s8A5+481700. 7/26848871/5ras+219137.8942M RA-±. aas±E5±§3. .****3+2**,N57-EE81542xcR**5sMtccir.a±3.B3e 15X 88SCE, 2cEt2T 共明区PSRETT8, 9年35热面EaE2RARNirKDETRAEEAUTSRO.+ T0.5t31.981161.wE+iaRU,rTat,nk“Aaite'SZ/SGR89. XNPSB8EXC, AER688..806 R7 R *7 专家篇+汉合工作制的工碳打开方式 让组织经受住未来考验让团队做好准备，在疫情后保持领先地位。KTPL TETOE.:SR>.T97X-STn/M0.5RA 一家公可未来的限位有60%%，前若而目安排测当上可由现有只工负责，5.93844,575A8P/8424+ustrh?6Ecm4, 41P9322343三、不要放减增乱发退现核心观点西、让人资新建行技术升级tLREF. ，机时期，学速落认发系牙竞对公司而声设有资多力，但井非期篇之举。五、让器工免分利用胶术ASRS-，了用日之量机量联得什么 如何破解企业内卷m6±281社会曾遍内举是社会“第平”的关键内固，本文提出，企业缺乏突破性动态能力和突破性创新，势必导致内卷，然面，遥过改革管理体制，提升创新能力，企业可以装解组织内难题。内农的源后原质Tr43±a3e/54 $ /I ±*AB8157F. %K):. 4845r. Fsnamch.8P, wx,%, 4tsA*2, 内与“抑平”的游在关军S7,ITA+taa.sala.Fihe, A$* -Re. (&4ne.RLARERt4) 2XA (3:379819*8 1 混合工作制的正确打开方式设计弹性工作制度的时候更关注员工个人，不要只关注制度工作的空间和时间安排, )A22E上RA20205.±8RF年33.906TLEF.1工作租任务+ST+A, FEAXH8 ±§t%9-4调合制的要索,,() ：许多高管在次则度情的努力中看到了一端并望，让工作生活更有氯义、在成效、敏沈且灵活的机会，21员工滨好ATTETEA x7a,L4包客和公平FSRLBAKRARAE·ARSRAE.E/RWE9G.EERRE上Se<2awm// 45*2. ezRax &t+ury%PEI(AEATRAEEMPRSTINA3项目和工作漆程, tat.. e.e.(xh%te, meaMzik. 案例篇*急量：立开受款效应，应必量性宿主小我款：创指人力商测设计，为人才和业务究件湿或动 IC中金公司：多元活力的人力资源管理体系，助力公司新战略新发展以验路日标为导向，支中会核健结型4 17.以“宿户“为中心，数争化的人才管理AnsSRMAXRURAEASRR.FHS.eUE: FATFEEFIM'P 2CE ; tazt33, ne+ot. o;, 4t.L, >, %elir. 京港地铁BJMTRP2FA京港地铁：8PE7以客为先，让人力资源管理有效且有温度+28 17UHESLaMSTMX185-38-4=R4*Tknaae7EA, RA% 3, P2$pesnhAbSi.wTeT(eTERaaaWARSAKATANPTTDR: NZRANtEaIRUs/K, TRiiwont 中德邦快递德邦快递：人尽其才的背后是专注、极致与敏捷# 17ialiERETwes月300需, 5Pt2.ZRsBiltTKAKRtR/BPAPVtset:Eel.xFz, eeaaxP,BKRCN9IEN.HLE. ESS±% fetIns.RERZKPE. RTITSERIAnERA.+FBE+hK>tFERA, St.(>s, $9*V* 6×E±T? FOSUN急星复星：发挥乘数效应，成就最佳雇主99 172x%6A营业A2T43R:LS 385RST,R二力. :t*a.TE/ RTEKXE,865NRA:CER 10I10)E *5 HE. VR* I:8 *cV(R *n.naUs/- A1ZEI9 *CXC MS* TIR5.产shs(124:FE8 文化为先，打造数字餐饮：解开百胜中国的组织成长密码428 17月BT +4. z:GSRU.3A, :ta-fe3N10FT228±()二&6>~t: BMSRe*+0. RL±ht, tihtaB, T9LTEEASR*2. SNN.SEK*ADRA. K±TSE4: zHIETUF GANIBSRIais, An.fZL 9, 6i-AA. (GIa.+n+%, 8ae5 小龙坎控股集团小龙坎：创新人力资源设计，为人才和业务提供强辅助F= 17性小放及推业R量, CTEAO股字化为业务设理队能创新人力资源设计DaSSURESRINEP9E232589>81*52884 24280.. PRAR INDITEXInditex:从事你热爱的职业，热爱你从事的职业# 17高良数字业的人才体验高是更活的歌捷文化7 E22*2 年.ZARA BEAUTY5ETZT DXC FRI24, *%0%* 2%TWTI-cxSTFR5,3#78TR 5 BY, F,/RRS, IeSTAA t/.9E-98TT(T TP.>R/#, :.CEESSN%E. RAaARES Fe(T VEI. 2AR.B.FE.=, S34 75%/5二9高实可持练化多停业的企业文化MSE.CErAESOFR+ .t, Fae.feae*ssTn.CEaaht+ 京东京东：以贡献者为本，平衡企业利益和个体热爱P= 17338n.s4.9X.98.7eAFEA进鸡先行，组好保障，力294M6P22E22%Rt6k8%R+ 1$TB 股字化康力曼工帝分领园ReRt以质就者为本，优先献膜，重点就发2.%, baPuETna. +&R3A74.net (t1) O多点DMALLDmall:用数字化重塑人力资源管理# 1720C5XRPEXEEE42. SAR. 信分体系微活企业文化用户至上开垃会价DMALL核心价值观RAHESKE(*S，内a/7al 榜单篇*中国年意最住宿主全国TCF30*中国年意最住宿主全国TCF100中国年度最住容土最资女性关注症主TCF10中国年使最住雅主最员大学生关位症主TOF10中国年最主工最只社会志长宿主TOF10*中国年食最住宿土最只收智创新力座士TF10中国斗食最住宿士突医先行中国年安最任促过业家市中国年安最住引才城市 智联招聘！“|品+TOP30TOP100STB最佳庭主30强STAN最佳庭主百强"Tancee"varke"TBMrosius*ArDitat899LRENZTEO7*040-9*X4R"003-3i"CATLTHIRE'TBMREvanceDamn 智联招聘智联招聘H版志职场TOP100TOP10最佳雁主百强THOE最受女性关注雇主"ni"odidasatus美容'BDETOP10最受大学生关注庭主293 智联招聘|智联招服TOP10TOP309最具社会责任庭主9最具发展潜力庭主mx.PERE*#大BOITEAEE 智联招服【智联招聘|TOP39TOP10LTNL最具智造精神庭主NO最具数智创新力雇主'SEELYA+adsUSTEOOGOKR1**TANUO.SGS 召联招聘最佳雇主实践先锋最佳促进就业城市3 |智联招聘|最佳引才城市 HarvardBusinessBEST智联招聘Review哈佛商业评论中国年度最佳