事件:8月10日公司发布公告,计划向高管及核心员工授予300万股(占股本0.80%)。#股权激励今日已锁价,授予价格为每股43.55元。业绩考核目标:相比25年,26年营收增长率不低于35%(对应营收56.8亿元),27年营收增长率不低于100%(对应营收84.18亿元)。
#公司近期边际变化: 亚马逊风冷风墙验证通过,#27年海外订单有望上修至110亿+(此前预期80亿+),对应20亿+净利润。
当前处于底部位置,维持重点推荐:#关注8-9月密集订单催化:
1、谷歌CDU测试通过,在谈明年订单;
2、谷歌水冷风墙测试通过,在谈明年订单;
3、亚马逊风冷风墙正式下框架单;
4、Giga明年订单有望上修。
#盈利预测:预计明年有望实现25亿利润(不考虑后续新增订单),30x,第一步看到750亿。看好公司的系统级散热解决方案能力,核心受益于北美CAPEX高速增长,远期看到千亿以上。
细节欢迎交流
事件:8月10日公司发布公告,计划向高管及核心员工授予300万股(占股本0.80%)。#股权激励今日已锁价,授予价格为每股43.55元。业绩考核目标:相比25年,26年营收增长率不低于35%(对应营收56.8亿元),27年营收增长率不低于100%(对应营收84.18亿元)。
#公司近期边际变化: 亚马逊风冷风墙验证通过,#27年海外订单有望上修至110亿+(此前预期80亿+),对应20亿+净利润。
当前处于底部位置,维持重点推荐:#关注8-9月密集订单催化:
1、谷歌CDU测试通过,在谈明年订单;
2、谷歌水冷风墙测试通过,在谈明年订单;
3、亚马逊风冷风墙正式下框架单;
4、Giga明年订单有望上修。
#盈利预测:预计明年有望实现25亿利润(不考虑后续新增订单),30x,第一步看到750亿。看好公司的系统级散热解决方案能力,核心受益于北美CAPEX高速增长,远期看到千亿以上。
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