五粮液研报总结
核心观点
- 面对行业需求压力,公司主动应市,切实解决市场关切,维护渠道利益,强化营销变革。
- 公司定位2026年为“营销守正创新年”,产品、渠道、市场多方位协同发力,实现高质量市场动销和市场份额提升。
- 公司呵护经销商利益,通过多次加强渠道激励,改善经销商利润承压问题,提振渠道信心。
2025年工作总结
- 产品端:八代五粮液动态实施渠道政策,五粮液1618宴席场次、开瓶量增长30%以上,千元价位份额巩固;39度五粮液开瓶率提升至60%,其他产品补充产品矩阵。
- 渠道端:传统渠道新增474家“三店一家”,电商上线240家即时零售门店,新兴渠道中企业客户销售额45亿元。
- 体制机制:事业部转型为公司制,实施片区负责制和五级责任联动,营销系统强化业绩为考核导向。
2026年工作部署
- 产品端:八代五粮液维护量价平衡,巩固千元价位地位;五粮液1618提升高端宴席场景份额;经典五粮液+紫气东来布局超高端,一见倾心加强新人群、新场景培育。
- 渠道端:通过经销商反向激励、终端包量激励等措施呵护渠道利润,严管秩序;专卖店、团购/异业等客户、电商直采和规范性等方面提出目标。
- 体制机制:在现有专班制基础上进一步提升专业化,考核强化末等调整和不胜任退出原则。
投资建议
- 维持“优于大市”评级。
- 短期公司经营务实,切实维护经销商利益,春节动销预计实现份额提升。
- 中长期公司千元价位品牌、产品优势突出,消费者基本盘扎实,培育超高端具备空间。
- 考虑到短期行业需求仍有压力,略下调此前收入及盈利预测:
- 预计2025-2027年公司收入758.2/735.8/772.9亿元,同比-15.0%/-3.0%/+5.1%。
- 预计归母净利润256.7/243.5/262.8亿元,同比-19.4%/-5.1%/+8.0%。
- 当前股价对应25/26年16.7/17.6xPE,200亿元现金分红对应26年4.7%股息率,红利资产属性突出,支撑估值。
风险提示
- 宏观经济及需求复苏不及预期。
- 消费税等产业政策。
- 食品安全问题。