2026年自然基准的方法论

2024年10月 自然基准方法论 自然基准方法论 2 世界拳击协会与七个系统变革4基准评估以构建更美好的世界4七个系统转型4 《自然基准》 6 689910多方参与方法在根源上流程和时限以人为核心的价值链方法审查原则评分与权重 行业与公司选择 14 自然基准指标 16 A.治理16A01 影响重要性及可持续发展战略16A02 可持续发展目标和计划17A03 对可持续发展绩效的责任17 B.行星 18 18一般性指导 1920202121B01 自然影响B02 自然相关依赖、风险和机遇B03 生态系统保护和恢复B04 停止生物多样性丧失B05 向自然正面经济转型的过渡 大气22B06 温室气体排放22B07 大气污染22 B09 水污染 23 242425循环率24B10 资源使用B11 塑料使用B12废弃物 C. 人群 26环境权利C01 环境可持续权26二氧化碳 IPLC 和土地权利27C03 利益相关者参与28 核心社会指标 29 尊重人权CSI 01 承诺尊重人权29CSI 02 承诺尊重工人的人权30CSI 03 修复承诺31CSI 04 识别人权风险和影响31评估人权风险与影响 CSI 0532CSI 06 整合并采取人权风险和影响评估措施33CSI 07 工人投诉机制（机制）33CSI 08 适用于外部个人和社区的不满机制（们）34 提供和推广体面的工作 34 CSI 09 健康与安全基础34CSI 10 生活工资基础35CSI 11 工作时长基本要素36CSI 12 集体谈判基础37CSI 13 劳动力多样性披露基础38CSI 14 性别平等与女性赋权基础39 履行职业道德 40 CSI 15 个人数据保护基础40CSI 16 负责任的税务基础41CSI 17 反贿赂和反腐败基础42CSI 18 负责任的说服游说和政治参与基础43 致谢 44 附件I：2022年至2024年方法之间的指标映射45附件二：2022年和2024年方法之间的指标元素映射 46 世界拳击协会与七个系统变革 世界基准联盟（WBA）正在构建一个运动，以增加私营部门对所有人可持续未来的影响。. 2015年，联合国（UN）制定了一项极为雄心勃勃且具有变革性的行动计划，旨在造福人类、地球和繁荣。17个联合国可持续发展目标（SDGs）展示了这一议程的规模和雄心，激发了在人类和地球关键重要领域采取行动。 私营部门在推动可持续发展目标和实现所需的系统变革中发挥着关键作用，但这就需要真正改变衡量企业影响的方，以激发积极性并进一步推动行动。WBA与来自企业、民间社会、金融机构、工业部门和公共部门的盟友携手，正在开发变革性基准，以衡量企业在全球共同面临的挑战上的进步。 基准评估以构建更美好的世界 WBA的基准指标向公司和他们的利益相关者展示了他们与同行的相对位置以及他们可以改进的地方。这些信息为企业和利益相关者提供了未来变革的路线图，展示了哪里需要紧急行动以及各个部门如何积极利用他们的影响力。这些基准指标基于最佳可用科学，并建立在现有的规范、标准、框架和倡议之上。 基准对所有人均免费使用，并通过开放和包容的多利益相关者对话不断改进。作为公共资源，基准赋予所有利益相关者——从消费者和投资者到员工和商业领袖——关键数据和见解，以鼓励所有行业可持续的商业实践。 七个系统转型 WBA已经确定了七个系统转型，这些转型是使我们的社会和经济走上更加可持续的道路所必需的（图1）。这些转型提供了用于制定我们的基准和识别对实现可持续发展目标至关重要的关键公司的战略框架。 《自然基准》 我们目前正面临着多方面的环境多危机，这要求在多个方面采取紧急行动。生物多样性正在急剧下降，气候变化的影响日益明显，空气、塑料和水质污染正在加剧。尽管迫切需要采取行动，但私营部门对这些挑战的反应一直缓慢。 尽管气候变化等领域的标准相对明确且已建立，预计披露的期望也在不断发展，但对于生物多样性等其他关键主题，企业的期望仍然在形成中。然而，一些新的倡议和框架正在制定中，导致这一领域发生快速变化，并提供了更清晰的指导。 与这些发展相一致，我们已将之前版本（最初于2021年起草并于2022年发布）的方法进行了修订，以更好地反映公司面临的最新期望。这些期望包括全球报告倡议组织（GRI）、基于科学的目标网络（SBTN）和自然相关财务披露工作组（TNFD）等最近出版物中提出的期望。WBA继续与其他利益相关者合作，以确保我们的方法反映了最新的科学和知识。 多利益相关方参与的根本方法 在2021-2022年间，在开发《自然基准》的第一个版本时，世界银行集团（WBA）在三个不同的时区举行了三次关于草案方法的在线咨询。在这些会议期间，与会者可以自由地分享他们的意见或对方法的各个方面提出评论。此外，超过40名来自不同组织的成员完成了一份详细的反馈表。 除了与紧密的基准合作伙伴如：全球报告倡议组织（GRI）科学目标网络(SBTN),Nature-related Financial Disclosures 工作组(TNFD),世界可持续发展商业理事会（世界商业理事会可持续发展组织）与世界自然基金会（世界自然基金会），在2022年1月至4月对原始方法的咨询阶段，接近100个组织提供了反馈。这些组织包括30多家公司、15家金融机构和22家专业非营利组织。 现在，几乎三年后，我们发布了修订和精简版的《自然基准方法》。这次修订是经过迭代过程的结果，在此过程中，我们咨询了来自包括B Corp、资本联盟、Ceres、清洁空气基金、英联邦气候和法律倡议、GoNaturePositive!、GRI、法国生态转型署（ADEME）、自然行动100（NA100）、责任投资原则（PRI）、森林认证认可计划（PEFC）、斯德哥尔摩环境研究所（SEI）、英国及爱尔兰特许治理学会、TNFD、联合国开发计划署（UNDP）、世界商业理事会（WBCSD）和世界自然基金会（WWF）在内的数十家组织的专家。 《自然基准》与专家评审委员会（ERC）紧密合作，该委员会的成员凭借其专业知识和经验支持核心团队。自然ERC代表着不同的专业知识、地区和背景（见表1）。作为WBA使命的一部分，即在不同地区和背景中实现平衡的代表，我们将继续努力，通过来自亚洲和拉丁美洲的代表性人物以及具有特定社会和/或土著权利专业知识的人士来补充ERC。 流程和时限 2022年发布了《自然基准方法》的第一稿。那年，共有386家公司接受了评估。2023年，对该方法进行了小幅更新，共有380家公司接受了评估。2024年，自然基准的第一轮迭代完成，最终评估了50家公司。在三年的评估过程中，共有来自20多个行业的816家公司在基准评估中被考虑。 整理这三年来的学习成果，我们正在发布一个大幅修订后的《自然基准方法》版本，以便反映公司可用的最新指导。2024年《自然基准方法》将被用于《自然基准》的第二轮迭代。在整个2025年，我们将评估750家公司，并在2026年第一季度发布结果。 公司数量的减少——从第一次基准迭代（2022-2024年）的816家降至第二次的750家——反映了一个精简流程，其中评估期将从三年缩短至一年。展望未来，我们打算保持每两年一次的节奏，所有750家公司的评估将在奇数年（2025年、2027年……）进行，而结果和分析将在偶数年（2026年、2028年……）发布。 这个新节奏将被WBA的所有基准（例如：社会、数字、食品和农业）采用。从2024年第四季度开始，所有SDG2000公司将根据其关键报告（即年度和可持续发展报告）的发布，对所有相关的WBA基准进行滚动评估。到2026年初，WBA将同时发布所有基准的结果，此后每两年发布一次。一次性发布所有SDG2000数据，通过包括转型、部门和地理数据，可以进行更丰富的研究分析和洞察。此外，我们在基准之间协调研究，也使得SDG2000数据更具可比性。 在评估期间，WBA将与第三方研究机构合作，该机构将按照基准方法论对公司的公开数据执行初步审查。在研究机构进行初步评估之后，WBA分析师将进行质量检查，以确保数据的准确性。在此过程中，如有必要，将与我们的专家和ERC协商改进用于评估公司的评分指南。评分指南将与基准结果一起发布。这将为利益相关者提供有关如何应用WBA方法的额外见解。 在每家公司完成评估后，WBA将继续其做法，与公司分享评估草稿，以提供反馈的机会。在此参与过程中，公司将会收到提醒，鼓励他们审阅评估并提供任何额外信息。 他们希望分享。那些未回应或拒绝参与参与过程的公司将无权上诉其结果，并将不得不等待下一个基准周期输入新信息。 以人为核心的价值链方法 《自然基准》旨在针对对环境影响最大的行业。许多这些行业——如食品生产、采矿以及森林和纸浆公司——通过拥有、控制或管理商品生产和初级加工，直接与自然互动。这些公司在直接环境影响方面承担着重大责任，因为它们通常管理着大片土地，并密切与土著民族和当地社区打交道。 其他行业，包括服装零售商、包装公司和制药公司，高度依赖自然资源，但通常在价值链下游运营。这些公司从生产商和供应商那里采购原材料，因此它们有责任确保供应链透明度，实施强大的追溯性实践，并维持负责任的采购政策。 《自然基准》将跟踪公司是否针对每个指标在其运营或价值链中采取行动。鉴于公司在价值链中的位置不同（例如，上游、下游、垂直整合），每家公司都必须明确指出其最应集中精力改善可持续性的领域。 这是一个关键主题，该方法论旨在解决自然、人类和公司行为之间的联系。除了与自然相关的担忧之外，人权和社会影响对于可持续发展也是基本要素。因此，除了自然特定的指标之外，自然基准还将包括一套18个核心社会指标，涵盖诸如人权尽职调查、员工体面的工作条件以及道德公司行为等主题。 审查原则 截至2024年底，WBA将对所有2,000个SDG2000公司至少有一次。这一里程碑是我们反思我们的工作流程和影响力的完美时刻。根据来自包括WBA盟友和评估公司在内的各种利益相关者的反馈，我们一直在努力简化我们的研究。从2024年第四季度开始，WBA将进入一个新节奏，这将使我们的工作在未来更加高效和有影响力。 为此，我们经历了一系列对齐与和谐在基准内及跨基准的努力，不仅针对方法论审查，还包括同步关键流程，从数据收集和存储到统一的评分方法。这些努力将提高数据收集效率并增强洞察力。 方法论回顾：指导原则： 1.相关性方法论是最新的且相关，反映了公司领域和角色的变化。 2. 坚韧性。指标稳健，能够公平地比较公司之间的差异。 指标被精简，以关注可衡量的成果和以影响为导向的指标。大多数定性证据和承诺被排除在外，定性评估现在仅限于基于活动的证据和缺乏已建立定量指标的领域。 3.一致性. 具备在连续基准之间进行时间序列分析和性能跟踪的能力。 4. 可行性。数据可以通过WBA和公司实际收集。 5.影响修正是针对最必需的内容进行的，旨在实现最大化目标。影响即：系统转型和对人们、工人、社区及环境（尤其是在发展中国家）的商业影响改善。 6.定位方法与国际工具、相关倡议以及其他WBA基准相一致。该方法是对现有方法的补充，而不是重复。 指标结构、语言和定义在WBA基准之间和内部保持一致。指标通常遵循一致的格式：定期报告、时间约束目标和进度报告。 查看错误！未找到参考源。以获取指标层面的概览。 评分与权重 《自然基准》将对包括服装、建筑材料、游轮、林业、金属和采矿、造纸等多个行业中的750家公司进行评估。这些行业内的公司处于价值链的各个阶段。例如，在食品行业，基准评估了上游生产商和下游零售商。为确保灵活性和相关性，基准的某些要素可能会根据公司的行业或价值链中的位置进行调整。 本研究方法通过允许企业通过展示其在自身运营或其供应链中的行动来在要素上得分，从而实现了一种行业中立的方法。例如，一家食品生产商可能被期望降低其自身的用水提取量，而一家食品零