您的浏览器禁用了JavaScript(一种计算机语言,用以实现您与网页的交互),请解除该禁用,或者联系我们。 [未知机构]:从一无所有到整个世界-产品课件 - 发现报告

从一无所有到整个世界-产品课件

2024-07-21 梁宁 未知机构 LIHUYUN
报告封面

梁 宁 产 品课 件 世界如此精彩,我们当然不能置身局外。希望这一年,世界在你眼前展开,一切清晰与分明起来。愿你在这个不确定的世界,建立确定性,并与人彼此依赖。愿你向这个世界交付你的价值,并且获得回报。 产品能力就是训练一个人—— 根据观察和判断,建立系统能力,向用户交付确定性运用交互的能力,在连接和迭代中,深化与用户的关系 愤怒/恐惧 用户潜意识 角色化生存 存在能力资源角色感知 •日常对接大多基于角色,无法建立深层关系•资源结构让我们走向不同系统、不同角色•存在感是触发情绪和行动的开关•为了强化存在感,人们会去扩充能力圈 乔布斯改来改去,朝同事发脾气,不是因为他要追求卓越,而是因为极度不爽。 拉动你玩游戏的,就是微小的愉悦感,和绷了很久的需求,突然被满足的爽感。加在一起的确定性满足,就会成瘾。 生气、烦躁、痛苦、厌倦、悲伤、烦恼、茫然……这些不爽的感觉,都是某个点没有被满足 恐惧是人的边界和动力,也是产品痛点 人的每个动作,70%是潜意识的选择一旦让用户思考,就会抬高门槛,降低转化率 靠愉悦驱动的人,往往自我靠恐惧驱动的人,往往自律 角色化生存是我们真实的生存处境但是只有做到去角色化,才能做好产品 点线面体/趋势痛点痒点爽点 1、产品抓手:解决了什么问题?是痛点、痒点,还是爽点?2、用户画像:为谁解决这个问题?他得到即时满足了吗?3、市场规模:多少人需要解决这个问题?4、竞争分析:目前人们是怎么解决这个问题的?5、趋势判断:谁为我赋能,我为什么能在竞争中胜出?6、找到场景:用户会在什么样的场景触发情绪?7、起好名字:当用户遇到问题的时候,他会想到哪个名字? 做成一件事,本质上不在于你有多强而是要顺势而为,于万仞之巅推动千钧之石 你在做选择的时候,要看到切入点在怎样的线上这条线在什么样的面上,以及这个面处于一个什么样的体上 虚拟自我 即时满足 人的恐惧 第 一 套 用 户 画 像 模 型 先要让第一只羊活下去,让它得到即时满足;然后出现头羊管羊群,代表着开始拥有网络效应;如果你的商业模式是向B端收费,那B端就是“狼”。 第 二 套 用 户 画 像 模 型 大明对需求非常了解,笨笨有大概的需求,但不明确,小闲没有需求,就是来打发时间的。百度服务大明,淘宝服务笨笨,腾讯服务小闲, 入口只是“场”,能触发情绪的“场”才是“场景”消费品如果没把场景考虑进去,那它就是不合格的 给你泥土和水,你能做出一个苹果吗?几乎每个人都会茫然,但是苹果树可以。用泥土和水做出苹果就是苹果树的系统能力 确 定 性 与 整 体 流 程 持续收到确定感的反馈,就会觉得安全,依赖是一种真实的长期关系。 小 米 的 效 率 革 命 小米打造了一个全员面对用户的组织结构,接受来自用户的压力,快速迭代。 微 信 的 迭 代 首个版本要功能简单,直指人心;迭代次序很重要,前一个动作要成为后一个动作的“预动作”。产品人的微观体感不同,会让产品迭代成不同的样子。 系 统 生 死 线 知足常乐、自求多福,也是一种人生的选择。但是如果你不甘心,有强悍的愿景,还有另外的道路。 用户体验地图峰值/终值 激励成瘾机制 名字和口碑 存在能力资源角色感知 •存在:战略能力,要通过这个产品得到什么?•能力:用户会得到什么,他们为什么依赖我们?•资源:“谁是我们的敌人,谁是我们的朋友”•角色:框架的设定,决定着资源的关系、规则……•感知:颜色、声音、嗅觉…… 用 户 体 验 地 图 用户研究,重要的不是收集数据,用数据证明对错而是建立一个有代表性的故事 峰 值/终 值/忍 耐 底 线 资源有限的前提下,先保障不压到用户的忍耐底线然后集中资源,打造体验峰值、营造美好的终值 在迪士尼,峰值一定是某个刺激游戏;终值是累了一天,晚上看花车和烟火秀,大家一边休息,一边仰着头说:“好美啊”。 上 瘾 机 制/激励系 统 最火的游戏是最懂得激励用户的游戏。你最难忘的人,是激励你最久,改变你人生轨迹的人。 名 字和口 碑 判断一个名字是不是有力,在于能在对方心中召唤出一种什么样的情感。 “我买了个陆地巡洋舰”、“我开霸道”,是不是很有感觉? “我开兰德酷路泽、普拉多”,是不是完全没概念? 名 字/口 碑 就像名字是给别人使用的一样,口碑也是替消费者设计一句他要说的话。 交 叉 视 角 跨 界 创 新 未来已来,只是分布得不均匀。就看这个已经存在的未来,会不会撞到你眼睛里。 成 败 价 值 网 特斯拉刚启动,不到传统汽车厂商的1%。也许开始很小,但这个趋势一旦开始就不可逆。 按照存量竞争的逻辑,强者为王、厚黑学、找靠山、向权力寻租、崇拜资源……这些成为了我们的成功学。 家里没什么背景,人不够狠,心也不黑,不懂办公室政治,不会抱大腿的人,在旧有的竞争模型里是没有成功的机会的。 还好我们赶上了互联网代表的新经济,服务好你的用户,不用怕那些大佬。