康宁医院2022年度报告

（於中華人民共和國註冊成立的股份有限公司） 股份代號: 2120年度報告2022 頁次公司資料2財務摘要4董事長致辭5管理層討論與分析7董事會報告32監事會報告51企業管治報告52董事、監事及高級管理層71審計報告83合併資產負債表90母公司資產負債表93合併利潤表96母公司利潤表98合併現金流量表100母公司現金流量表102合併所有者權益變動表104母公司所有者權益變動表108財務報表附註110釋義259目錄 2022 年度報告溫 州 康 寧 醫 院 股 份 有 限 公 司2公司資料董事會執行董事管偉立先生（董事長）王蓮月女士非執行董事秦 浩先生李昌浩先生獨立非執行董事鐘文堂女士劉 寧先生審核委員會鐘文堂女士（主席）劉 寧先生李昌浩先生提名委員會劉 寧先生（主席）管偉立先生薪酬委員會鐘文堂女士劉 寧先生戰略與風險管理委員會管偉立先生（主席）鐘文堂女士秦 浩先生監事會許寧先生（主席）徐永久先生謝鐵凡先生錢成良先生聯席公司秘書王 健先生黃偉超先生授權代表管偉立先生黃偉超先生核數師立信會計師事務所（特殊普通合夥）香港法律顧問高偉紳律師行中國註冊辦事處及總辦事處中國浙江省溫州市黃龍住宅區盛錦路 2022 年度報告溫 州 康 寧 醫 院 股 份 有 限 公 司 3公司資料香港主要營業地點香港灣仔皇后大道東248號大新金融中心40樓H股股份過戶登記處香港中央證券登記有限公司香港灣仔皇后大道東183號合和中心17樓1712-1716號舖股份代號2120公司網站 www. knhosp.cn投資者關係電話號碼：(86) 577 8877 1689傳真號碼：(86) 577 8878 9117電子郵箱：ir@knhosp.cn 2022 年度報告溫 州 康 寧 醫 院 股 份 有 限 公 司4財務摘要主要財務數據及指標截至12月31日止年度2022年2021年2020年2019年2018年人民幣千元人民幣千元（經重述）人民幣千元(經重述)人民幣千元人民幣千元營業收入1,484,9031,297,430989,012860,692745,972除所得稅前利潤15,60595,69183,50955,523106,910所得稅費用26,57454,83130,662-17,295-31,941淨利潤-10,96940,86052,84738,22874,969歸屬於本公司股東的淨利潤-24,22144,03664,96157,28980,596少數股東損益13,252-3,176-12,114-19,061-5,627截至12月31日止2022年2021年2020年2019年2018年人民幣千元人民幣千元人民幣千元人民幣千元人民幣千元（經重述）(經重述)總資產2,637,7872,377,9552,161,2622,117,3521,840,724總負債1,311,8851,097,676946,349855,843635,451總權益1,325,9031,280,2791,214,9131,261,5091,205,273歸屬於本公司股東權益1,201,5851,208,2641,122,2481,164,4841,120,995少數股東權益124,31872,01592,66597,02584,278註： 報告期間，本集團存在前期會計差錯更正需追溯的若干事項，已對上一個財政年度（截至2021年12月31日止財政年度）的財務數據進行相應重述，詳情請見本報告「財務報表附註－其他重要事項」一節。 2022 年度報告溫 州 康 寧 醫 院 股 份 有 限 公 司 5董事長致辭致尊敬的各位股東：首先，我謹代表溫州康寧醫院股份有限公司董事會，欣然提呈本集團截至2022年12月31日止年度（「2022財政年度」）之 年報。2022年，錯綜複雜的外部環境、交織疊加的新冠肺炎疫情（「疫情」）風險以及醫保支付政策調整等因素給本集團經營帶來了前所未有的挑戰，但整體上本集團的業務仍穩健快速發展。過去一年，本集團牢牢把握新時期衛生健康改革發展的新形勢，堅持不懈抓好疫情防控工作，以高質量發展為主題，以醫療質量安全為核心，築牢學科建設基礎，通過不斷完善醫院精細化、標準化管理方式，全面推進各項業務可持續健康發展。自《「健康中國2030」規劃綱要》頒佈以來，民眾心理健康、精神衛生日益上升至國家重要戰略位置，相關政策從宏觀指導逐步細化為平台與機構的建設、技術手段的應用以及相關規範等，尤其是國務院於2022年5月出台的《關於印發「十四五」國民健康規劃的通知》，明確提出鼓勵和引導社會力量深耕醫療資源薄弱區域和康復、護理、精神衛生等短缺領域。此外，中共中央、國務院於2022年10月印發的《擴大內需戰略規劃綱要（2022-2035年）》對醫療衛生服務體系建設提出的新要求則明確：繼續「支持社會力量提供多層次多樣化醫療服務」，為本集團在後疫情時代全面建設高質量發展醫療集團新征程注入「強心劑」！過去的一年，本集團繼續發揮「敬佑生命、救死扶傷」的醫者精神，在做好內部防疫工作之餘，積極承擔社會責任，響應各級政府疫情防控號召，全力支援抗議第一線。報告期間，本集團累計派出醫護人員1,107批共計12,172人次，採集核算人數超過326.6萬人。此外，隨着國家防疫政策調整（特別防控政策優化後），全力以赴配合政府多措並施為新冠患者提供便捷高效的就醫購藥服務。此外，本集團還藉助自建的互聯網醫院平台，開展科學抗疫線上義診活動，並聯合當地政府向新冠患者免費贈送退燒藥及供應緊缺的新冠用藥，傾力緩解新冠患者的購藥壓力，獲得了政府部門和廣大民眾的高度認可和讚許。 2022 年度報告溫 州 康 寧 醫 院 股 份 有 限 公 司6董事長致辭2022年，本集團實現收入人民幣1,484.9百萬元，較2021年增加14.4%，其中錄得自有醫院運營收入為人民幣1,366.8百萬元，較2021年增加13.6%。去年，本集團進一步擴大集團在浙江省的精神衛生板塊和老年醫療板塊的市場覆蓋面，旗下醫療機構數量由2021年末的27家增加至2022年末的29家（包括一家獨立設置的互聯網醫院），運營床位數由2021年末的8,728張增加至2022年末的9,688張。本集團在不斷開拓市場的同時，積極延伸產業鏈佈局，包括升級互聯網醫院平台、加強藥品供應鏈建設、研發多元化附加產品、健全集團成本管理體系等。2022年，本集團委託第三方專業機構對內部控制體系的運作及其成效進行診斷和跟進審閱，並根據相應評估建議結果進一步完善了本集團的內控管理體系，通過多舉措提高了內部控制制度建設的效率和效益，以職責管理為基礎，以流程化管理為手段，實行管理活動多維度、全過程的標準化管控，持續提升了內部管理水平和風險防範能力。知者不惑，仁者不憂，勇者不懼。展望未來，本集團將上下齊心、凝聚合力，與時俱進、開拓創新，不斷提高站位，奮力創造新奇蹟、展現新氣象，以新的偉大奮鬥創造新的「康寧」偉業！最後，本人謹代表董事會衷心感謝各位股東及社會各界人士一直以來對我們的大力支持和關愛！管偉立董事長中國浙江2023年4月28日 2022 年度報告溫 州 康 寧 醫 院 股 份 有 限 公 司 7管理層討論與分析業務回顧及展望中國精神專科醫療服務產業心理健康和精神衛生事業關乎人民群眾身心健康，深刻影響經濟社會的發展，作為重大公共衛生和民生問題，也是全面實施健康中國戰略不容忽視的關鍵領域和重要內容。隨着經濟社會快速發展，民眾的生活節奏加快，心理健康問題日益增加，焦慮症、抑鬱症等常見精神障礙及心理行為問題逐年增多，心理應激事件及精神障礙患者肇事肇禍案（事）件時有發生，老年癡呆症、兒童孤獨症等特定人群疾病干預亟待加強，精神衛生工作仍然面臨着嚴峻挑戰。主要在於：一是精神衛生資源依然缺乏；二是嚴重精神障礙患者日常篩查機制尚不健全；三是精神障礙社區康復服務體系不健全；四是社會心理服務體系建設仍處在試點探索階段；五是公眾對焦慮症、抑鬱症等常見精神障礙和心理行為問題認知率低，社會偏見仍然存在。於2016年10月25日，中共中央、國務院印發《「健康中國2030」規劃綱要》提出，加強心理健康服務體系建設和規範化管理。加大全民心理健康科普宣傳力度，提升心理健康素養。加強對抑鬱症、焦慮症等常見精神障礙和心理行為問題的干預，加大對重點人群心理問題早期發現和及時干預力度。加強嚴重精神障礙患者報告登記和救治救助管理。全面推進精神障礙社區康復服務。提高突發事件心理危機的干預能力和水平。到2030年，常見精神障礙防治和心理行為問題識別干預水平顯著提高。 2022 年度報告溫 州 康 寧 醫 院 股 份 有 限 公 司8管理層討論與分析於2019年12月18日，國家衛健委、中宣部等12部門發佈《健康中國行動－兒童青少年心理健康行動方案（2019 – 2022）》提出兒童青少年心理健康相關指標的階段目標，基本建成有利於兒童青少年心理健康的社會環境，形成學校、社區、家庭、媒體、醫療衛生機構等聯動的心理健康服務模式，落實兒童青少年心理行為問題和精神障礙的預防干預措施，加強重點人群心理疏導，為增進兒童青少年健康福祉、共建共享健康中國奠定重要基礎。於2021年9月9日，國務院頒佈《國家人權行動計劃（2021–2025年）》，提出深入實施健康中國行動，為人民提供全方位全生命周期健康服務，完善心理健康和精神衛生服務體系，在精神衛生服務能力不足的地區建設100個精神衛生福利設施，為困難精神障礙患者提供集中養護、康復服務，加強兒童心理健康教育和服務。2022年1月10日，國家發改委、國家衛健委等21部門印發《「十四五」公共服務規劃》，明確指出擴大精神科、老年醫學科等短缺醫師和註冊護士規模，提升醫護人員培養質量，加強精神病診療能力建設和福利設施，鼓勵支持社會力量重點加強醫療領域普惠性規範性服務供給，鼓勵社會力量參與構建公共服務多元供給格局。2022年4月27日，國務院辦公廳印發了《「十四五」國民健康規劃》，鼓勵社會力量參與醫療資源薄弱區域和康寧、護理、精神衛生等短缺領域，並提出完善心理健康和精神衛生服務，進一步加大嚴重精神障礙患者的救治救助力度，做好心理健康知識和心理疾病科普工作，規範發展心理健康服務，建立健全社會心理服務體系，滿足群眾心理健康需求，促進經濟社會協調發展。2022年12月14日，中共中央、國務院印發《擴大內需戰略規劃綱要（2022-2035年）》，明確提出全面推進健康中國建設，深化醫藥衛生體制改革，完善公共衛生體系，增加專科醫療等細分服務領域有效供給，支持社會力量提供多層次多樣化醫療服務。 2022 年度報告溫 州 康 寧 醫 院 股 份 有 限 公 司 9管理層討論與分析業績回顧2022年，面對國內整體經濟增速放緩及疫情防控措施加強的挑戰，本集團抓住「健康中國建設」的重要機遇，在堅持不懈抓好疫情防控工作的同時，以高質量發展為主題，以醫療安全為核心，築牢學科基礎，不斷完善精細化管理模式以及加強內部控制管理體系，實現本集團業務健康持續發展，具體取得如下進展：2022年，本集團自有醫院業務保持較為強勁的發展韌性。報告期內，本集團旗下的溫州康寧醫院、蒼南康寧醫院、青田康寧醫院、永嘉康寧醫院和樂清康寧醫院等成熟期醫院呈穩中有升的發展態勢，特別是發展空間受場地限制的蒼南康寧醫院、青田康寧醫院和永嘉康寧醫院順利搬遷至新院址後，業務量得到進一步釋放。過去一年，本集團部分成長期的自有醫院醫療業務發展穩定，其中浦江怡寧醫院、淳安康寧醫院、南京怡寧醫院、杭州慈寧醫院和長春康林心理醫院等醫院的醫療業務規模較去年同期顯著增長，而本集團實行區域化運營管理的台州地區四家醫院業績增勢持續良好，惟有部分成長期自有醫院受疫情及醫保政策影響，深圳怡寧醫院、淮南康寧醫院、菏澤怡寧醫院、冠縣怡寧醫院、溫州慈寧醫院等醫院的業績受階段性承壓發展較緩，但核心成長動力未發生實質重大變化。此外，本集團通過引進先進管理團隊調整北京怡寧醫院和杭州怡寧醫院運營管理模式，彼等醫院於報告期內的業績較上年同期有所好轉。截至2022年12月31日，本集團自有醫院增至2