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2022年中报点评:呼吸和原料药拉动增长,股权激励显信心

2022-08-11丁丹、黄炎国泰君安证券望***
2022年中报点评:呼吸和原料药拉动增长,股权激励显信心

业绩符合预期,维持“增持”评级。公司2022H1总收入85.65亿元(+9.3%),归母净利润8.01亿元(+16.6%),扣非后归母净利润8.04亿元(+34.5%)。其中,健康元(不含丽珠集团、丽珠单抗)实现总营收23.71亿元(+35.8%),归母净利润4.21亿元(+45.3%),扣非净利润4.14亿元(+56.4%)。利润端超于预期。维持2022-2024年盈利预测,公司2022.07回购后股本变化导致对应EPS更新为0.82/0.93/1.04元(原为0.79/0.90/1.02元),维持增持评级,维持目标价15.32元,对应2023年PE16倍。 子公司丽珠业绩贡献稳健,健康元自身的呼吸管线和原料药皆呈现高速增长。核心子公司丽珠(不含丽珠单抗)2022H1实现收入62.96亿元(+1.0%),为公司贡献归母净利润5.13(-3.4%)亿元。健康元(不含丽珠集团、丽珠单抗)的多个板块也呈现高增长:1)处方药板块实现收入10.60亿(+67.8%),高速增长主要来自呼吸线的爆发,其中呼吸领域收入5.61亿(+259%,),抗感染领域收入4.88亿元(+4.8%),虽然呼吸和抗感染Q2的增速均因疫情较Q1收窄,但不挡呼吸线上半年整体的亮丽表现,22H1呼吸新开发二级以上医院1400多家,助力未来放量;2)原料药及中间体实现收入11.50亿(+21.8%),22Q2加速态势明显,7-ACA持续强化市占率,美罗培南混粉在高基数下再创出口份额新高;3)保健品收入1.51亿(-5.8%),主要因受疫情反复和医保政策等影响,同时公司也在加强线上线下渠道的协同发展。 推出股权激励草案,彰显稳健增长信心。公司发布股权激励草案,拟向430名激励对象授予5500万份股票期权(总股本2.95%),业绩考核基数为2021年扣非后归母净利润,考核目标为2022-2024年复合增速不低于15%,彰显公司对稳健增长的信心。 催化剂:原料药或药品销售超预期;吸入制剂取得里程碑进展,如妥布霉素吸入制剂正在审评、沙美特罗替卡松吸入粉雾剂启动Ph3。 风险提示:原料药价格波动风险;研发不确定性风险;集采风险。