中信海洋直升机股份有限公司(简称“中信海直”)发布2024年度ESG报告,报告涵盖环境、社会和公司治理三个维度,展现公司在低空经济领域的战略布局和可持续发展实践。
核心观点:
- 低空经济战略: 中信海直紧跟国家战略,聚焦低空经济,推出“一三三”发展战略,以打造国家级低空运营服务平台为核心,发展传统型、增强型与创新型三大业务,并通过生态联盟、科技赋能和人才培育保障发展。
- 环境管理: 公司建立环境因素评价体系,采用直接判断法和打分法识别和控制环境风险,实施绿色运营措施,包括打造“绿色院区”、节水举措、绿色采购等,并积极推动海上风电运维,助力清洁能源发展。
- 社会责任: 中信海直拓展低空经济业务边界,深耕海上石油、应急救援、物流配送、文旅交通等场景,践行央企社会责任。公司在极地科考、航空救援、乡村振兴等方面积极贡献力量,并提供专业服务保障极地科考。
- 公司治理: 公司完善法人治理结构,构建股东大会、董事会、监事会和经营管理层协同治理架构,强化董事会专门委员会和监事会监督机制,并加强投资者关系管理。
- 风险管理: 中信海直建立全面风险管理和内部控制体系,实施风险识别、评估、控制和追踪,确保合规经营,并厉行反腐倡廉,落实廉洁建设。
- 人才发展: 公司坚持人才驱动,保障员工权益,提升员工福利,开展多元化文化活动,并提供多维度培训和发展机会,成就员工未来。
- 客户服务: 中信海直秉持客户至上,打造卓越服务,通过完善服务体系和严格管理机制,提升客户满意度,并重视客户信息保护。
- 供应链管理: 公司建立完善的供应商管理体系,严格执行招标采购制度,确保采购过程公平、公正、透明,并推动ESG理念在供应商管理环节落实。
- 科技创新: 中信海直聚焦数智飞行,坚持科技向善,推动数字化转型,探索空域管控、航线建设及新型飞行器商业化运营等领域的创新模式。
- 社区发展: 公司投身志愿服务,助力社区发展,开展帮扶自闭症儿童、应急安全科普等活动,并整合多方资源,推动协同发展。
关键数据:
- 营业收入:216,332万元
- 归属于上市公司股东的净利润:30,323万元
- 研发人员人数:26人
- 研发投入:338万元
- 新增专利数量:3件
- 员工总数:1,103人
- 董事会女性人员比例:13.33%
- 女性员工占比:15.50%
- 客户满意度:97.10%
- 航空事故数量:0次
- 员工流失人数:36人
- 因工死亡人数:0人
- 董事会成员人数:15人
- 独立董事人数:5人
- 董事会中独立董事占比:33.33%
- 监事会成员人数:3人
- 股东大会召开次数:3次
- 董事会召开次数:7次
- 监事会召开次数:5次
研究结论:
中信海直作为国内通用航空行业的标杆企业,在低空经济领域展现出领先优势和发展潜力。公司通过科技创新、绿色发展、社会责任和公司治理等方面的举措,推动高质量发展,并为行业树立责任标杆。