核心观点
- 社服板块年初至今跑输大盘,基金持仓降至历史低位,但Q3以来有所企稳反弹。
- Q3出行链板块筑底企稳,教育、人服业绩环比稳健。
- 子行业利润分化,酒店低基数提质增效增利,人服AI提效,演艺、旅行社利润承压,餐饮表现分化。
关键数据
- 社服板块今年以来涨4.95%,跑输沪深300 14.75pct;Q3以来涨5.87%,跑输沪深300 13.79pct。
- Q3出行链收入同比+1%,归母/扣非净利润同比-20%/-8%,较Q2边际改善。
- 教育收入同比+15%,利润增速环比Q2略降;人服收入同比+7%,利润增速环比Q2略降。
- 酒店RevPAR降幅环比持续收窄,首旅/锦江Q3 RevPAR同比分别收窄至-2.4%/-2.0%。
- 免税9月以来销售企稳,9月+3.4%,国庆+13.6%。
研究结论
- 免疫力政策微调带来布局窗口,海南免税旺季与政策催化有望带来短期高频数据与情绪催化。
- 酒店行业供给增速有望渐进理性,若政策带动商旅需求企稳叠加休闲旅游假期灵活安排,估值往往早于行业周期拐点先行修复。
- 景区业绩表现分化,自然景区总体优于人造景区,顺应需求趋势与外延并购的景区增长突出。
- 公考招录行业逐步进入备考旺季,关注赛道催化及头部机构产品创新。
- K12教培头部机构战略分化,部分头部机构前瞻指标积极。
- 人力资源行业仍处磨底阶段,人服龙头聚焦经营效率提升。
- 看好社服板块布局窗口期,当前资金面、政策面、基本面三重利好叠加。