ST易联众：2025年半年度报告

易联众信息技术股份有限公司 2025年半年度报告 第一节重要提示、目录和释义 公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证半年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。 公司负责人吴梁斌、主管会计工作负责人陈东红及会计机构负责人(会计主管人员)苏元兴声明：保证本半年度报告中财务报告的真实、准确、完整。 所有董事均已出席了审议本次半年报的董事会会议。 本报告所涉及的发展战略、未来计划等前瞻性陈述，不构成公司对投资者的实质承诺。投资者及相关人士均应当对此保持足够的风险认识，并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异。 本报告第三节“管理层讨论与分析”之“十、公司面临的风险和应对措施”中详细描述了公司经营中可能存在的风险及应对措施，敬请投资者关注相关内容。 2025年8月18日，公司披露了《关于收到有关控股子公司易联众民生（厦门）科技有限公司股权回购事项通知的公告》（公告编号：2025-027）。因该通知所涉事项尚存在较大不确定性，该事项可能导致公司需对自2020年以来的财务报表相关项目进行追溯调整，且对历年财务报表的影响程度尚无法确认，公司将积极与上海云鑫创业投资有限公司（以下简称“上海云鑫”）进行磋商，包括但不限于聘请经上海云鑫共同认可的具有相应资质的第三方机构启动对上海云鑫所持易联众民生（厦门）科技有限公司的股权进行评估，本报告未包含前述事项可能对公司产生的影响。公司将审慎推进该事项的后续处理，并严格 按照法律法规及监管部门的有关规定及时履行信息披露义务，敬请广大投资者注意风险。 公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。 目录 第一节重要提示、目录和释义.......................................................................................................................................2第二节公司简介和主要财务指标..................................................................................................................................8第三节管理层讨论与分析..............................................................................................................................................11第四节公司治理、环境和社会.....................................................................................................................................30第五节重要事项................................................................................................................................................................31第六节股份变动及股东情况.........................................................................................................................................44第七节债券相关情况.......................................................................................................................................................49第八节财务报告................................................................................................................................................................50 备查文件目录 一、载有公司法定代表人、主管会计工作负责人、会计机构负责人（会计主管人员）签名并盖章的财务报表。 二、报告期内在中国证监会指定网站上公开披露过的所有公司文件的正本及公告的原稿。 三、经公司法定代表人签名并加盖公司公章的2025年半年度报告文本原件。 四、其他相关资料。 以上备查文件的备置地点：公司董事会办公室 释义 第二节公司简介和主要财务指标 一、公司简介 二、联系人和联系方式 三、其他情况 1、公司联系方式 公司注册地址、公司办公地址及其邮政编码、公司网址、电子信箱等在报告期是否变化□适用不适用公司注册地址、公司办公地址及其邮政编码、公司网址、电子信箱等在报告期无变化，具体可参见2024年年报。 2、信息披露及备置地点 信息披露及备置地点在报告期是否变化 □适用不适用 公司披露半年度报告的证券交易所网站和媒体名称及网址，公司半年度报告备置地在报告期无变化，具体可参见2024年年报。 3、注册变更情况 注册情况在报告期是否变更情况□适用不适用 公司注册情况在报告期无变化，具体可参见2024年年报。 四、主要会计数据和财务指标 公司是否需追溯调整或重述以前年度会计数据 五、境内外会计准则下会计数据差异 1、同时按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况 □适用不适用公司报告期不存在按照国际会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。 2、同时按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况 □适用不适用公司报告期不存在按照境外会计准则与按照中国会计准则披露的财务报告中净利润和净资产差异情况。 六、非经常性损益项目及金额 适用□不适用 单位：元 □适用不适用 公司不存在其他符合非经常性损益定义的损益项目的具体情况。 将《公开发行证券的公司信息披露解释性公告第1号——非经常性损益》中列举的非经常性损益项目界定为经常性损益项目的情况说明 第三节管理层讨论与分析 一、报告期内公司从事的主要业务 公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第3号——行业信息披露》中的“软件与信息技术服务业”的披露要求 公司是国内人力资源和社会保障、医疗保障、卫生健康等民生领域数字化整体解决方案和产品与技术服务的重要提供商，是国家新医改的深入参与者，也是多个国家级民生服务数字平台和产品的主要建设者。报告期内，党和政府加快发展新质生产力，深入推进数字中国建设，切实保障和改善民生，加强和创新社会治理，为公司数字科技产品及行业应用发展提供了广阔的前景和空间。 （一）行业基本情况和发展阶段 1.宏观政策上，党和政府继续加快发展新质生产力，重点推进“AI人工智能+”行动，进一步保障和改善民生。 2025年3月全国两会的《政府工作报告》中提出，2025年，政府将激发数字经济创新活力，“持续推进‘人工智能+’行动，将数字技术与制造优势、市场优势更好结合起来，支持大模型广泛应用”；“加快完善数据基础制度，深化数据资源开发利用，促进和规范数据跨境流动”；“加大保障和改善民生力度，提升社会治理效能。加强普惠性、基础性、兜底性民生建设，稳步提高公共服务和社会保障水平，促进社会和谐稳定，不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感”，并继续给予更大力度的财政支持。 2025年7月30日召开的中共中央政治局会议认为，今年以来，我国经济运行稳中有进，高质量发展取得新成效。主要经济指标表现良好，新质生产力积极发展，改革开放不断深化，重点领域风险有力有效防范化解，民生兜底保障进一步加强，我国经济展现强大活力和韧性。 今年以来，国务院先后审议通过了一系列加快数字政府建设，推进高新技术应用的政策法规，如5月28日公布的《政务数据共享条例》，旨在推进政务数据安全有序高效共享利用，提升政府数字化治理能力和政务服务效能，全面建设数字政府；7月31日审议通过的《关于深入实施“人工智能+”行动的意见》，要求深入实施“人工智能+”行动，大力推进人工智能规模化商业化应用。 报告期内，中共中央办公厅、国务院办公厅联合印发了《关于进一步保障和改善民生着力解决群众急难愁盼的意见》，国务院办公厅印发了《“高效办成一件事”2025年度第一批重点事项清单》；2025年7月，国务院办公厅先后印发了《关于健全“高效办成一件事”重点事项常态化推进机制的意见》《“高效办成一件事”2025年度第二批重点事项清单》，要求各级政府部门探索开展“人工智能+政务服务”。 2.民生行业政策方面，扶持和规范措施继续密集出台 财政部7月25日发布的数据显示，2025年上半年全国财政支出持续增长，全国一般公共预算支出中，社会保障和就业支出同比增长9.2%，卫生健康支出增长4.3%。 人力资源和社会保障方面，报告期内，人力资源社会保障部等部门发布了《关于进一步健全就业公共服务体系的意见》《关于扩大新就业形态人员职业伤害保障试点的通知》《关于延续实施失业保险稳岗惠民政策措施的通知》《关于全面开展工伤保险跨省异地就医直接结算工作的通知》和《关于健全全国统一的社会保险公共服务平台的意见》等文件，进一步完善了新就业形态劳动者权益保障体系，强化了失业保险稳就业、防失业、促培训的功能，为促进高质量充分就业、构建更加完善的社会保障体系提供了有力支撑。此外，国家有关部门还发布了《国家税务总局关于互联网平台企业为平台内从业人员办理扣缴申报、代办申报若干事项的公告》《2025年提升全民数字素养与技能工作要点》和《国务院就业促进和劳动保护工作领导小组关于开展大规模职业技能提升培训行动的指导意见》等文件，规范、鼓励数字化人力资源行业的健康发展。 医疗保障方面，报告期内，国家医保局等部门印发了《关于进一步加强医疗保障定点医疗机构管理的通知》《关于开展智能监管改革试点的通知》《关于加强药品追溯码在医疗保障和工伤保险领域采集应用的通知》《医保领域“高效办成一件事”2025年度第一批重点事项清单的通知》《按病种付费医疗保障经办管理规程（2025版）的通知》《关于有序推进省内异地就医住院费用纳入按病种付费管理的通知》和《关于推进基本医保基金即时结算改革的通知》等。4月12日召开的2025 全国深化医改经验推广会暨中国卫生发展会议上，据国家医疗保障局相关部门负责人介绍，近年来，国家医疗保障局高度重视推广三明医改经验，三明医改诸多制度性成果已得到广泛应用。例如，持续开展药品耗材集中带量采购，优化完善医保目录动态调整机制，深化医保支付方式改革，健全医疗服务价格调整机制，强化医保基金监管，规范医保基金结算管理等。 卫生健康方面，报告期内，国家卫生健康委等部门印发了《关于进一步加强医疗机构电子病历信息使用管理的通知》《关于做好2025年基本公共卫生服务工作的通知》《三级医院评审标准（2025年版）》《国家三级公立医院绩效监测操作手册（2025版）》《关于优化基层医疗卫生机构布局建设的指导意见》《关于做好卫生健康系统软件正版化工作的通知》和《关于印发紧密型县域医共体信息化功能指引的通知》等，进一步加快了医药卫生体制改革，促进了医疗资源下沉，以利于建设以患者为中心的医疗服务。此外，国家卫生健康委、国家医保局等部门