2023年应届毕业生的最佳职业技能

2021–2031年间，就业市场对高需求特质需要学士学位的工作岗位需求将显著增长，预计从101,529个岗位增长至298,802个岗位，增幅达298.0%。最受重视的体验方面，按职位发布量排名的前10种职业就业岗位在增长，其中计算机和信息系统经理、已注册护士、医学和医疗保健服务经理等岗位需求突出。高需求特质需要学士学位的工作岗位中，计算机和信息系统经理、软件开发者、管理分析师等岗位增长尤为显著。

在技能方面，最受重视的技能包括沟通（口头和书面）、合作与团队合作、问题解决、分析性思维等软技能，以及Microsoft Office、敏捷、结构化查询语言 (SQL)、计算机编程/编码等硬技能。数据科学家、市场调研分析师和市场专家等职业被视为高增长和高容量的大学毕业生职业。

针对学生培养，报告建议高等院校应包含市场所需的学习体验和认证，如注册护士 (RN)、基础生命支持(BLS)、驾驶证、心肺复苏 (CPR)等硬技能证书，以及沟通、合作、问题解决等软技能培养。同时，参与特定应用学习经历或发展关键技能的应届毕业生更易获得雇主青睐。

核心观点包括：

1. 就业市场对高需求特质需要学士学位的工作岗位需求将持续增长。
2. 高技能和软技能是毕业生职场成功的关键。
3. 高等院校应调整学术项目，嵌入市场所需的学习体验和认证，以提升毕业生竞争力。
4. 积极的校友就业成果有助于吸引潜在学生，雇主更倾向于雇佣具备特定技能和经历的应届毕业生。