世界基准联盟术语表 V1.0
前言
本词汇表旨在通过重用现有和公认的定义，并明确说明引用来源，减少文本中的歧义。定义提供了对术语的初步清晰度，但世界基准联盟在其研究指南中为指标提供了更详细的指导和标准。该文件作为通用参考，确保一致性，帮助读者更好地理解世界基准联盟的基准和其他相关成果。
术语表
关键术语定义
环境
- 生物多样性: 包括陆地、海洋和其他水生生态系统中所有生物体的变异性，涵盖物种内、物种间和生态系统多样性。
- 生物多样性热点: 指代具有高生物多样性价值区域的通用术语，通常包含特有物种和受威胁物种。
- 生物多样性丧失: 指基因、物种和生态系统水平的多样性减少，包括死亡、破坏或人工移除。
- 生态系统: 由植物、动物、微生物群落及其非生物环境组成的动态复杂体系。
- 生态系统完整度: 指维持区域多样化生物群落程度的指标，用作生态韧性的代理。
- 生态系统服务: 人类从健康生态系统中获得的益处，包括供应、调节和文化服务。
- 森林砍伐: 为获取自然资源或为农业清理土地而进行的森林采伐过程。
- 森林退化: 栖息地质量降低，可能由自然过程或人类活动引起。
- 关键栖息地: 拥有高生物多样性价值的区域，包括对栖息地、物种和生态系统具有重要意义的区域。
- 自然: 所有非人类生物实体及其与其他生物或非生物物理实体的相互作用。
- 自然对人类贡献 (NCP): 自然为人们的生活质量带来的正面或负面贡献。
- 自然积极: 与自然和谐共处的世界，到2050年生物多样性得到恢复。
- 自然积极金融: 保护、恢复或增强可持续性的行动，对自然环境做出实质性贡献。
- 自然正向未来: 到2050年，生物多样性得到恢复，生态系统服务得到维护。
社会
- 受影响的利益相关方: 受到企业活动直接影响或间接影响的个人或群体。
- 倡导: 改变决策者政策、实践和态度的过程。
- 集体谈判: 雇主和员工或其代表之间进行的谈判，旨在确定工作条件和雇佣条款。
- 童工: 18岁以下的人从事的工作，通常不被允许。
- 歧视: 根据个人优点不公平对待每个人，包括骚扰。
- 性别薪酬差距: 男性平均时薪与女性平均时薪之间的差异。
- 性别需求评估: 评估女性工作者需求，以确定支持性别平等和女性赋权的干预领域。
- 性别敏感性: 鼓励平等参与和公平分配收益的努力。
- 社会风险: 个人或社会在社会领域可能遭受不利影响的风险。
- 社会创业公司: 致力于解决社会问题的新成立、以市场为导向的创业项目。
- 社会影响评估 (SIA): 分析、监控和管理预定意图的过程，以及计划干预和由这些干预引发的社会后果。
- 社会对话: 公司及其利益相关者之间的互动，使公司能够倾听、理解并回应他们的利益和关切。
- 社会机会域: 个人或社会从有益的社会效应中获益的潜力。
- 易受伤害的群体: 面临最严重负面影响的公民权利显著的人权问题群体。
经济
- 公司: 从事商业活动的企业组织形式，通常作为独立法律实体成立。
- 企业: 包括实体经济企业、投资者和其他金融机构。
- 资产: 为公司产生收入的财产，包括金融资产和实物资产。
- 供应链: 公司与其上游和下游实体之间的关系网络。
- 供应商: 为公司运营或产品开发提供产品或服务的实体。
- 直供商/第一级供应商: 不经过中间商直接向公司提供产品或服务的供应商。
- 金融活动: 与提供产品、服务和资本相关联的活动。
- 金融机构: 例如投资、贷款、投资银行、保险承保和咨询。
- 融资排放: 金融机构提供的产品、服务及资本相关的温室气体排放。
- 促进排放: 金融机构的交易相关的温室气体排放。
- 正面影响金融: 一旦充分识别并减轻了任何潜在的负面影响，经济、社会或环境可产生正面影响的各类金融。
- 中小企业: 员工数量低于特定门槛的企业。
- 小规模生产商: 在有限的土地或水资源上经营的生产者，主要依靠家庭劳动力。
人权
- 人权: 人类有权利无歧视地享受的基本权利，包括《世界人权宣言》中包含的权利。
- 人权捍卫者: 推动或保护人权或环境的人。
- 人权尽职调查: 识别、预防、减轻并说明组织如何解决其人权负面影响的过程。
- 人权影响: 行为剥夺或减少个人享受其人权的能力。
- 人权风险: 公司运营可能导致的人权风险或更负面的人权影响。
- 受托责任: 对他人的人权，并解决其可能涉及到的负面影响。
- 责任尊重人权: 公司避免侵犯他人权利的责任。
- 权利持有者: 个体或群体拥有特别权益的人，例如原住民、妇女等。
- 原住民: 与殖民地和/或定居者之前社会有历史连续性的群体，拥有独特的社会、经济或政治体系。
其他
- 气候解决方案: 满足社会需求，有助于减少温室气体排放，且排放量远低于业务正常情况下的选项。
- 气候适应: 调整过程、实践和结构以减轻气候变化潜在损害或从相关机会中获益。
- 气候变化缓解: 公司和国家政府致力于减少气候变化对全球的影响，例如减少化石燃料的燃烧。
- 碳排放足迹: 产品系统中温室气体排放和温室气体清除的总和，基于单一影响分类的生命周期评估表示为 CO2 当量。
- 温室气体: 导致温室效应的大气中气态成分，包括自然和人为产生的。
- 温室气体排放: 大气中温室气体的排放，包括范围1、范围2和范围3排放。
- 温室气体减排: 采取降低实体对温室气体排放总量减少的措施。
- 温室气体去除: 从大气中移除温室气体的行动。
- 全球变暖潜力 (GWP): 描述温室气体按分子比例的相对效力，并考虑到其在大气中保持活跃的时间。
- 网络安全管理: 保护网络环境、组织及其用户资产的方法、政策和措施。
- 数据安全: 保护所有类型的数据免受未经授权的访问、泄露和网络威胁。
- 数据泄露: 出现未经授权的第三方获取用户信息的情况。
- 用户信息: 与可识别的个人相关联或可能与之相关联的数据。
- 可用性: 系统或产品可被指定用户用以实现其目的的程度。
- 通用设计: 产品与环境设计，使其对所有人均可使用，无需适应或专门设计。
- 技能提升: 培训工人新技能。
- 生活收入: 所有家庭成员都拥有相当的生活水平。
- 生活工资: 维持体面生活标准所必需的工资水平。
- 产假: 就业保护产假，适用于在职母亲在产假期间或产假的前几周。
- 母婴健康: 孕期、分娩期和产褥期的健康状况。
- 主要照看人: 担任首要负责照顾孩子的责任人。
- 二级照护者: 护理者的角色，承担着更大的责任来照顾他们的需求。
- 薪酬: 基本工资及支付给员工的额外金额。
- 培训: 使可能目睹但可能未直接经历的员工能够胜任。
- 过渡计划: 明确概述组织如何转型的限时行动计划。
- 净零/净零状态: 排放按照基于科学的路径进行，任何剩余的残留温室气体排放通过永久性或类似方法完全抵消。
- 零碳转型: 公司向零碳状态过渡。
结论
本词汇表为世界基准联盟的基准和其他相关成果提供了术语和定义的通用参考，旨在确保一致性，帮助读者更好地理解其成果。通过明确说明定义和来源，减少文本中的歧义，并为可持续发展、人权和环境影响等领域提供了关键术语的解释。
