该政策研究聚焦于提升香港金融市场及服务行业的多个关键领域,旨在增强市场流动性与多样性,推动家庭办公室发展,并加强慈善支柱的作用。此外,报告强调了区块链技术的采纳与应用,以及优化离岸人民币业务能力的重要性。同时,研究还致力于培养金融服务业的年轻人才,并展示了香港金融领域的最新进展。
市场推广
- 活动与合作:组织超过100场本地及海外行业活动,与主要国际金融服务联盟建立伙伴关系。
- 品牌宣传:推出“HK的RMB故事”和“HK成功故事”社交视频系列,观看量超过3百万,年同比增长达200%。
- 高层访问:带领代表团访问北京和中东地区。
- 媒体策略:实施50多项新闻宣传活动。
- 国际合作协议:与卢森堡金融公司、中国信息技术与通信学院和沙特阿拉伯金融部门发展计划签订3份备忘录。
人力资源
- 教育与培训:与10所本地大学合作,参与12个专业机构,举办8场职业指导和交流活动,惠及约1,000名学生参加2023年的FSDC职业节。
- 人才培养:通过香港财富传承学院(成立于2023年)促进全球家族办公室生态系统的发展,推动合作、网络建设、知识共享和人才发展。
政府采纳与反馈
- 实施情况:已有234项建议中的166项被政府采纳。
- 采纳率:政府采纳率为71%。
结论
这份年度报告全面展示了香港在金融领域内的多项创新举措与成效,从市场推广、人才培育到国际合作等多个维度,均体现了对金融服务业的持续支持与推动。通过这些措施,香港不仅增强了其作为国际金融中心的地位,还促进了全球金融市场的包容性和可持续性发展。
6研究和其他报告:
•提高市场流动性和多样性•通过强化慈善支柱推进家族办公室部门•促进区块链技术的采用•提升离岸人民币业务能力•为金融服务行业培养青年人才•展示香港近期在金融业的发展
市场推广
增强全球利益相关者对香港作为IFC的信心
•100+本地和海外行业活动•与主要国际金融服务联盟的伙伴关系•启动了香港的人民币故事and香港成功故事社交视频系列与3百万+视图和200%+同比增长•率领代表团前往北京和中东•50+新闻倡议•已签署3Mouwith:卢森堡金融中国信息通信研究院沙特阿拉伯王国金融部门发展计划
HumanCapital
香港财富遗产学院
•成立于2023年11月•为全球家族办公室振兴充满活力的生态系统•促进协作、网络、知识共享和人才发