精益学习 2023 年报告总结:
国家技巧与技能状态
学习与发展转型
- 沃达丰案例:沃达丰通过与 Skillsoft 合作,构建了一个以技能为中心的学习体系,以适应技能中断的时代,增强员工的数字和技术能力。
重新技能与提升技能的重要性
- DS Smith 的例子:全球包装公司 DS Smith 通过 Skillsoft 提供的培训和学习资源,为分布在全球的员工提供了集中学习的机会,提升技术能力并培养学习文化。
技能学习趋势
- 2023 年学习趋势:随着组织更加重视员工的技能提升,学习活动呈现激增态势,特别是在技能、重新技能和提升技能方面的投入。
专业发展与 Aspire Journeys
- Aspire Journeys:提供了一套路线图,帮助学习者建立在现有技能基础上,发展未来技能,并实现职业目标。例如,实用的 ChatGPT、敏捷软件开发、领导力发展等主题受到广泛关注。
技能提升与学习消费
- 学习消费趋势:分析了 Skillsoft 学习消费的变化,识别了新趋势、关注度较低的主题以及持续热门的主题,为企业提供了了解自身技能差距和潜在机会的视角。
结论
精益学习 2023 年报告强调了在技能中断的时代,企业需要通过学习和技能提升来构建韧性、适应性和成长能力。报告通过沃达丰和 DS Smith 的案例展示了如何通过与 Skillsoft 等平台合作,构建以技能为中心的学习体系,满足员工的技能需求。同时,报告还指出了 2023 年的学习趋势和 Aspire Journeys 的重要性,鼓励企业持续关注并投资于员工的技能提升,以适应快速变化的市场和技术环境。