2019中国企业校园招聘实践调研报告，旨在研究“Z世代”步入职场带来的新变化。调研结果显示，企业与学生在数据上有明显区别，需要针对这些区别进行调整。调研还发现，开展校企合作、候选人关怀和校园宣讲会都存在挑战，需要采取有效措施提升效果。报告还探讨了空中宣讲是否能成为主流。调研顾问团成员为报告提供了宝贵的建议。
