2022年北美艺术馆机构员工调查报告

梅隆基金会与美国博物馆联盟和艺术协会合作，对北美328家博物馆进行了第三轮艺术博物馆工作人员人口调查。调查结果显示，博物馆工作人员的人口正在变得越来越多样化，尤其是来自西班牙裔、亚洲人和两个或两个以上种族背景的工作人员。性别比例保持不变，但根据博物馆内的角色而有很大差异。自2015年以来，性别比例一直保持不变，但根据博物馆内的角色而有很大差异。在博物馆的知识领导职位中，女性员工占绝大多数，超过75%。女性员工在博物馆领导层中的代表性大幅增加，从 2015 年的 58% 增加到 2022 年的 66%。COVID-19 大流行导致博物馆中一些最多样化的部门的招聘大幅减少，例如安全、设施和教育。然而，自 2020 年以来，博物馆在所有这些领域的人员配备都大幅增加。