本报告研究了2021年中国人力资源外包行业。报告指出，灵活用工模式在中国成为“稳就业，保民生”的重要手段，随着中国经济增长推动人力资源外包行业需求扩张，中国人力资源外包市场规模将持续扩大。报告还分析了中国人力资源外包服务产业链，包括求职者、HR SaaS、人力资源外包商和用人单位。报告预计，到2025年，中国人力资源外包市场规模将达到6630亿元。
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