J&J Snack Foods Corp. 401(k) Profit Sharing Plan
计划概述
该计划是一项覆盖 J&J Snack Foods Corp. 全体符合条件的员工（服务满一个月且年龄21岁以上）的法定贡献计划，受《员工退休收入安全法》（ERISA）约束。员工可每年预扣2%-25%的薪酬进行税前贡献，2024年上限为23,000美元。计划提供多种投资选项，包括公司股票。公司可进行三种匹配贡献：按员工薪酬减少比例的60%进行匹配（上限为薪酬的5%）、为非高薪员工提供特殊贡献、以及额外酌情贡献（2024年未执行）。
账户与收益
员工账户记录其贡献、公司分配、计划净收益（扣除费用）和行政费用。员工收益包括投资收益（公允价值变动）、利息和股息收入。2024年，投资净增值1,063,370美元，投资收入1,7743,587美元，总贡献1,2612,676美元，总收益2,843,587美元。
费用与支出
2024年行政费用为548,768美元，由计划和参与者通过资产基础收费承担。公司承担其他未计入计划的费用。
投资估值
除 SAGIC 合同外，投资按公允价值报告。2024年，公允价值投资总额为158,234,086美元，其中Level 1投资158,234,086美元（主要为公司股票基金和共同基金），Level 2投资为0。SAGIC 合同按合同价值报告，2024年为12,939,526美元。
风险与不确定性
计划投资于各类证券，面临利率、市场、信用等风险，可能影响账户余额。
税务状态
该计划为非标准化401(k)利润分享原型计划，经 IRS 审查符合税法要求。2024年，公司通过自愿合规计划（VCP）纠正了运营错误，并正在申请合规声明。
计划终止
公司有权随时终止计划，参与者将完全获得其账户权益。
关键数据
- 2024年净资产可用余额：176,030,873美元（年初163,604,845美元）
- 投资总额：171,173,612美元
- 员工贡献：8,182,550美元
- 公司贡献：3,522,424美元
- 投资收益：17,743,587美元
- 支出：18,248,373美元
