2023年G20/OCDE企业治理原则

核心观点

• 目标: 帮助立法者评估和改善公司治理的法律、法规和制度框架，以促进市场信心和完整性、经济效率、可持续增长和金融稳定。
• 范围: 适用于上市公司，也可用于非上市公司，并根据具体情况进行调整。
• 主要内容:
  • 第一章: 确保有效的公司治理结构的基础，包括法律法规的合理性和透明度、监管机构的独立性和资源、以及跨境合作。
  • 第二章: 股东的权利和公平待遇，包括基本权利、重大事项的批准、股东大会的参与、以及关联交易的监管。
  • 第三章: 机构投资者、股票市场和其它中介机构，包括机构投资者的参与、投票权的行使、以及中介机构的利益冲突管理。
  • 第四章: 信息披露和透明度，包括财务信息、可持续发展信息、资本结构、股东权利、关联交易、风险因素、治理结构和沟通渠道。
  • 第五章: 管理层的责任，包括管理层的职责、风险管理、绩效监督、薪酬管理、继任计划、利益冲突管理、内部控制和道德行为。
  • 第六章: 可持续性和韧性，包括可持续发展信息的披露、利益相关者的权利和参与、以及公司治理与可持续发展目标的协调。
• 关键数据:
  • 报告由经合组织和二十国集团联合发布，并经过全面审查和更新。
  • 报告包含六个章节，每个章节都由一个主要原则和一系列支持性原则组成。
  • 报告强调机构投资者在改善公司治理中的重要作用，并支持 stewardship code 的应用。
  • 报告新增了关于可持续性和韧性的章节，以应对日益增长的环境、社会和治理 (ESG) 关注。
• 研究结论:
  • 建立一个有效的公司治理框架对于促进经济增长、保护投资者和实现可持续发展至关重要。
  • 公司治理应注重结果导向，并根据具体情况进行调整。
  • 机构投资者、监管机构和市场参与者应在应用报告原则方面发挥重要作用。