Beyond Inc 2024年度报告

超越公司2021年员工股票购买计划报告总结

计划描述与会计政策

超越公司2021年员工股票购买计划（原Overstock.com, Inc. 2021年员工股票购买计划）于2021年5月13日生效，旨在为符合条件的员工提供以折扣价购买公司普通股票的机会。计划涵盖公司大部分员工（包括美国以外员工），要求员工为正式员工，常规工作时间每周超过20小时，且每年超过五个月。受外国税收法律限制的员工无资格参与。

计划遵循美国公认会计原则，管理层需做出估计和假设，这些估计会影响计划资产和负债的披露金额。

计划参与者与股份购买

参与者可通过工资扣除向计划缴纳款项购买股份，缴纳款项不适用归属条件。计划由公司董事会或其任命的委员会管理，旨在符合《1986年国内税收法》第423节的规定。

参与者可选择以低于公允市场价值85%的价格购买股份，计划以两个连续的24个月招股期运行，招股期截止日期分别为2月28日和8月31日。每个招股期由四个连续的六个月购买期组成，股份购买日期为每个购买期的最后一个营业日。

计划资产与提款管理

计划的现金由公司代表维持。参与者可选择退出计划，退还未应用于购买股份的已保留金额，不附带利息。参与者不得向计划贡献超过其年度薪酬的25%，且任何日历年度内购买的股份总公允价值不得超过25,000美元。

员工持有占公司所有类别股票总投票权或价值5%或以上的股份，根据该计划不得购买股份。所有计划行政费用由公司支付。

关键数据

• 计划下预留股票数量：截至2024年12月31日，预留2,679,318股用于未来发行。
• 计划有效期：直至董事会终止或所有可发行股份已发行为止。
• 财务数据：
  • 2024年12月31日：
    • 资产：$361,895
    • 负债：$620,361
    • 计划权益：$350,759
  • 2023年12月31日：
    • 资产：$620,361
    • 负债：$1,213,370
    • 计划权益：$609,785
  • 2022年12月31日：
    • 资产：$1,728,310
    • 负债：$2,484,532
    • 计划权益：$804,468

研究结论

该计划已按照《1986年国内税收法》第423节的规定进行操作，公司认为未在财务报表中反映收入税的任何准备金。计划的管理和执行符合相关法律法规，为员工提供了以折扣价购买公司股票的机会，有助于员工持股和激励。