海底捞业绩调整与加盟模式探索
投资建议概览
鉴于市场需求疲软与行业供给大幅增长的背景,本报告对海底捞2023-2025年的归母净利润预测进行了调整,分别降至44.54亿、51.67亿、58.08亿元,对应每股收益(EPS)分别为0.80元、0.93元、1.02元,较前值分别下降13%、12%、13%。考虑到行业平均市盈率为14倍,鉴于海底捞放开加盟后可进一步拓展下沉市场,报告给予其20倍的市盈率,下调目标价至18.54元人民币(约20.43元港币),并建议“增持”。
业绩预期与加盟模式
- 业绩展望:预计2023年全年营收不低于414亿元,同比增长33.3%,净利润不低于44亿元。考虑上下半年的汇兑损益影响,预计2023年下半年净利润环比上半年增长10%以上。
- 加盟模式:海底捞已启动餐厅加盟模式,以直营为主、适时引入加盟的方式加速餐厅网络扩张。此举旨在通过多元经营模式推动适度扩张,扩大市场覆盖面。
行业趋势与海底捞策略
- 行业趋势:加盟模式已成为餐饮行业的普遍选择,包括九毛九、奈雪、乐乐茶及喜茶等品牌均通过加盟模式抵御市场需求下滑。
- 海底捞表现:春节期间海底捞的翻台率显著提升,达到5次/天以上,同比增长40%,这不仅体现了其强大的市场吸引力,也为其加速探索其他业态提供了动力。海底捞的业态尝试并未止步于此,如推出了高性价比子品牌“嗨捞火锅”,显示其对效率与规模平衡的持续关注。
管理边界与效率考量
- 管理与扩张:开放加盟模式背后涉及管理边界与规模效率的再平衡。直营模式依赖于标准化供应链管理和激励体系,而加盟模式则需重点关注抽成比例、KPI设定、招聘标准以及合同结构等竞争要素。
风险因素
- 市场风险:包括疫情反复、市场竞争加剧、同店销售额下滑等潜在风险需持续关注。
结论
海底捞通过调整业绩预测、引入加盟模式并积极应对行业趋势,展现了其在市场挑战中的灵活性与适应性。虽然面临外部环境的不确定性,但其通过多元化经营策略和对效率与规模的精细管理,展现出稳健的发展潜力。投资者需密切关注其后续运营表现及市场反应,以评估投资决策的可行性。
投资建议:考虑到需求疲弱叠加行业供给大幅增长,下调公司2023-2025年归母净利润分别为44.54/51.67/58.08亿元,对应EPS为0.80(-13%)/0.93(-12%)/1.02(-13%)元,考虑到行业平均为14xPE,考虑到公司放开加盟后保有更大下沉空间,给予高于行业的20xPE,下调目标价18.54(-24%)元人民币,约20.43元港币,增持。
事件简述:①公司宣布着手推进海底捞餐厅加盟模式,以多元经营模式进一步推动餐厅网络的扩张步伐,按照以直营为主、适时引入加盟的模式,将有助于公司实现进一步的适度扩张;②公司2023年实现营收不低于414亿元,同比+33.3%以上,净利润不低于44亿元,剔除上下半年汇兑损益影响后(上半年汇兑净收益1.925亿元,下半年预计产生汇兑损失)预计23H2实现净利润环比23H1+10%以上;
抵御寒冬,顺应大潮流。①加盟扩张早已成为行业共同选择,例如2024年2月九毛九逐步开放旗下太二酸菜鱼和山的山外面酸汤火锅的加盟与合作业务、奈雪2023年7月正式推出“合伙人计划”、2023年4月乐乐茶开发加盟、2022年喜茶的开发加盟,均说明品牌在增加轻资产模式以抵御需求的下滑;②海底捞春节假期整体翻台率超过5次/天且同比+40%(情人节有拉动),逐步改善的翻台率显著优于业内其他公司,或是加速试水其他业态的催化剂,此外公司对于新业态的尝试从未停止,例如高性价比路线的子品牌“嗨捞火锅”等,因此拥抱加盟并不令人意外。
对于效率与规模的再平衡更加关键。加盟开放背后是管理边界与规模效率的再平衡,直营餐饮门店的优异模型依托标准化的供应链管理与激励体系,相对而言,加盟模式抽成、KPI、招工标准、合约结构将成为后期更核心的竞争要素。
风险提示:疫情反复、市场竞争加剧、同店下滑明显等。