创业邦2021年中国女性创业者研究报告心若有梦 花自芬芳 创业邦 2021 年中国女性创业者研究报告01序 PREFACE.当创业成为她们生命中的那束光创业维艰，创业成功者往往经过千锤百炼。哈佛商学院的研究显示，第一次创业的成功率仅为23%。然而，即便创业之路如此艰难万重，依然有越来越多的中国女性主动而非被动地、毅然地走上创业之路。国务院新闻办发布的《平等 发展 共享：新中国70年妇女事业的发展与进步》白皮书显示，我国女性在科技领域的创业比例已经达到55%。浦发硅谷银行2020年发布的调研数据显示，41%的中国科创企业拥有女性创始人，比美国高14个百分点，位居全球第一。波伏娃说，女人不是天生的，而是后天形成的。诚然，外部环境因素的助推：例如，数字经济的开放性、多元性、平等性让女性拥有了越来越多实现自我认知的自由，天生的性别差异再也难以局限女性的事业追求；中国政府深入推进创新创业巾帼行动为女性提供了多元化的创业路径；中国经济的飞速发展让众多女性可以摆脱家庭事务的束缚，有机会去实现更高的人生价值......但是，外部环境只是一种潜在的刺激，任何决定皆根植内心。如果没有内心的冲动，如果没有强大的自信，如果没有极强的社会使命感，她们哪来的踏平坎坷、一往无前的创业勇气？让中国女性创业力量崛起的最核心的动力之源，不是外部环境，是中国女性越来越强的独立意识，是创业精神已经深入到女性创业者的内心。正如我们观察到的，几乎参与调研的所有的女性创业者都视创业为人生的目标，创业已经是她们生命中的一束光，如果放弃创业，人生将无所适从。其实，创业又何止是她们生命中的那束光，女性创业力量的崛起也是照亮我们整个社会奔向美好未来的一束光。她们的创业壮举带来的社会价值远高过商业价值，她们以自己的智慧、勇敢、坚韧和善良，向世界证明，新经济时代的性别鸿沟正在快速弥合，女性创业者已经是推动数字经济向前的重要力量。 C)AP5ER.1 报告主要ԧဘ与ನ本ྲढ़02报告主要发现与样本特征CHAPTER 1 创业邦 2021 年中国女性创业者研究报告03作为领先的国际创新生态服务平台，创业邦始终关注中国女性在创新创业创投领域的成长。自2013年首次推出“最值得关注的女性创业者”榜单以来，至今已经连续推出9年，是国内首个把目光聚焦在女性创业者群体中的榜单，旨在发掘女性的创业力量。2021年，创业邦再次发起2021最值得关注的女性创业者评选。创业邦研究中心对此次报名参加评选的新经济领域396位女性创业者进行了深度研究，通过翔实的定量数据、深度的走访调研，结合创业邦睿兽分析数据库海量数据资源，客观分析评估近一年来中国新经济领域女性创业者的生存状态，以及她们创立企业的运营状况，最终形成了这份研究报告，为中国女创企业的未来发展提供可参考的依据。通过这份报告，我们观察到中国女性创业者在创业决策、管理风格、企业成长、创业压力等方面呈现出一些重要特征：● 近几年，企业服务、医疗健康、人工智能、消费等赛道受到女性创业者的青睐；● 创造力、决策力和坚持力被女性创业者视为创业成功的关键要素；● 在领导风格方面，女性领导者中理性主义者居多，这集中表现在大多数女性创业者认为自己的领导风格属于权威型和领跑型；● 女性创业者做创业决策时，商业价值与社会价值并重，当下众多的女性创业者，将社会的可持续性发展纳入到创业的核心价值内涵；● 高成长阶段的女创企业高度重视管理力，避免随着业务的增长、团队的扩张，滞后的管理模式可能导致管理失控；● 选择创业意味着选择全天候的拼命工作模式，48.5%的女性创业者工作日每天的平均工作时长超过12小时，几乎所有的女性创业者周末也得不到休息。 C)AP5ER.1 报告主要ԧဘ与ನ本ྲढ़04关于2021中国女性创业者调研1本次调研的样本基于创业邦2021最值得关注的女性创业者评选报名数据，参与报名的样本满足以下条件：（1）女性且担任创业企业的创始人/联合创始人；（2）所创办企业成立时间在2010年及以后，且未上市；（3）所创办企业最新一轮融资轮次在天使轮及以上；（4）创业领域属于企业服务、医疗健康、新兴科技、新消费、汽车交通、先进制造等新技术、新产品、新模式、新业态、新产业这些新经济领域。从396份有效样本数据看，本次调研的样本呈现以下特征：（1）样本数量位于前4的行业分别是企业服务、人工智能、消费、医疗健康，这与近一年来相关细分赛道的投资热度相吻合；（2）所有的样本创立的公司均获得过风险投资机构的投资，且大多数企业处在A轮或B轮早中期；（3）76%的样本创立的企业成立年限在3-10年；（4）59.4%的样本属于公司创始人，40.6%的样本属于联合创始人，并在公司担任CEO或者COO、CTO等重要职务，对公司的运营、决策拥有至关重要的影响力；（5）公司所在地主要分布在北京、上海、深圳、杭州、广州等城市；（6）59.4%的样本创立的企业员工人数超过100人，企业具有一定的规模。2021中国女性创业者调研样本分布有效样本数396份融资轮次分布种子轮/天使轮7.4%A轮40.0%B轮30.5%15.8%C轮D轮及以上6.3%公司所在地分布1.0%1.0%2.1%2.1%2.1%6.3%11.5%12.5%17.7%41.7%北京上海深圳杭州广州苏州合肥成都宁波南京 创业邦 2021 年中国女性创业者研究报告05职位分布企业成立年限企业规模行业分布创始人3年以内创始人兼CEO3-5年联合创始人兼CEO5-10年联合创始人兼高管，如CTO/COO等10年以上10.9%48.5%6.9%33.7%19.8%15.8%14.9%13.9%9.9%5.0%5.0%5.0%3.0%2.0%2.0%1.0%1.0%1.0%1.0%企业服务人工智能医疗健康教育培训电子商务文娱传媒先进制造汽车交通物流运输新材料其他VR/AR大数据硬件消费22%32%44%3%50人以下19.8%50-100人20.8%200-500人20.8%100-200人26.7%500人以上11.9% C)AP5ER.1 报告主要ԧဘ与ನ本ྲढ़06女性创业者样本值得关注的特征2同时，女性创业者在行业、年龄、教育背景、创业年限等方面也呈现出较为明显的特征，从中可以反映出中国新经济领域女性创业者当前值得注意的一些特点。行业：企业服务、医疗健康、人工智能成为创业热门赛道中国数字化转型的提速、老龄化时代的到来，以及前沿科技全球竞争的加剧，为企业服务、医疗健康、人工智能等领域带来了良好的创业机遇。创业邦2021年最值得关注的女性创业者报名数据出现的变化，反映了创业热门赛道呈现的变化：与前两年相比，报名样本占比较多的领域正从文娱传媒、教育培训等侧重商业模式创新的领域向企业服务、医疗健康、人工智能、先进制造这些侧重技术创新的领域迁移。创业者超半数处在30-40岁的创业黄金年龄段截至2021年，中国女性创业者报名样本大多处在30-45岁的年纪，占比75.5%（2020年占比76.2%），其中30-40岁年龄段占比55.1%（2020年占比55.5%）。这个年龄段的女性创业者已经拥有较为丰富的从业经验、深厚的资源积累，家庭抗风险能力增强，因此具备创业的坚实基础。近3年最值得关注女性创业者样本所属领域占比企业服务医疗健康11.4%11.4%13.2%12.3%3.4%9.7%9.7%6.1%19.1%16.3%12.4%12.4%7.5%5.5%7.5%4.5%17.3%15.3%11.2%10.2%5.1%4.1%5.1%14.3%20%15%10%5%0%人工智能教育培训电子商务文娱传媒先进制造消费201920202021近2年最值得关注女性创业者样本年龄分布25岁以下26-30岁31-35岁36-40岁41-45岁45岁以上2.1%14.1%27.2%32.7%20.7%7.6%3.1%10.2%22.4%28.3%20.4%11.2%35%30%25%20%15%10%5%0%20202021 创业邦 2021 年中国女性创业者研究报告07教育：硕士研究生以上学历占比超半数受过高等教育的女性在新经济领域的创业活动较为活跃。从报名数据看，中国新经济领域的女性创业者体现出高学历的特征。硕士研究生以上女性创业者的占比近两年均超过半数（2021年占比58.2%、2020年占比54.4%），其中，博士研究生创业者在新经济女性创业者中的比例近两年均达到12.2%。创业经验：初次创业者居多，过半创业者的创业年限超过五年在参与报名的女性创业者中，第一次创业者居多，占比达到58.3%。在创业年限方面，具备丰富经验的创业者占多数，56.1%的女性创业者拥有累积5年以上的创业经历。近2年最值得关注女性创业者样本学历分布目前是第几次创业累积创业的年限本科及以下41.8%硕士研究生42.2%20212020硕士研究生46.0%本科及以下45.6%12.2%博士研究生12.2%博士研究生第1次58.3%第2次28.1%第3次10.4%3次及以上3.1%10年以上12.2%5-10年43.9%3-5年28.6%2-3年8.2%1-2年5.1%低于1年2.0% C)AP5ER.2 女性创业历ሮศࠣ08女性创业历程洞察CHAPTER 2 09创业邦 2021 年中国女性创业者研究报告女性创业者的优势与管理风格评估1创业优势评估：创造力、决策力和坚持力被视为创业成功的关键要素优秀的创业者需要具备坚定不渝的信念、革故鼎新的创新精神、能谋善断的决策能力、优秀的组织和管理能力，而女性在沟通、分享、设计、利他、细致、敏锐等方面的特质，让女性创业者在以产品创新、用户体验、分享经济、社区交互为重要特质的新经济时代更为适应。我们在调研中观察到，在创业优势的自我评价中，参与调研的女性创业者最为认可自己的创造力（指个人在管理变革、行业创新等方面的能力）、决策力（做出精准决策并有力执行）、坚持力（良好的创业心态和抗压能力），并将其视为创业取得成功的关键要素。坚韧敏感，对商业的敏感，对人的敏感，对事的敏感，能帮助我捕捉住很多机会。同时，在一个以男性为主的团队中，女性的友善和沟通能力，能起到很好的润滑剂作用。——仁东医学创始人兼CEO金鸽在您的创业历程中，您对自己以下哪些方面的能力感到满意？创造力，个人在管理变革、行业创新等方面的能力85.3%决策力，做出精准决策并有力执行78.9%坚持力，良好的创业心态和抗压能力70.5%管理力，高效敏捷的管理手段54.7%变现力，达到营收目标，实现可持续增长的能力49.5%融资力，项目获取资本支持的能力34.7%修复力，工作与生活的平衡13.7% C)AP5ER.2 女性创业历ሮศࠣ10请问您的决策风格属于哪类？您如何看待自己的领导风格？直觉型感觉对了就对了58%冲动型机不可失，先干再说35%从众型先看看别人怎么做3%挣扎型犹豫不决中......2%拖延型明日何其多，不妨再拖拖1%权威型我更看重最终结果，其他的大家自由发挥35%领跑型身先士卒我能做到，他们就能做到29%辅导型长期陪跑，培养面向未来的员工17%民主型三人行，必有我师13%亲和型有事儿没事儿多鼓励，鼓励出奇迹5%专制型“一言堂”说的就是我了1%决策与管理风格：决策风格侧重直觉，感觉对就对了；领导风格理性主义者居多直觉和第六感被认为是女人天生的优势。调研显示，58%的女性创业者的决策风格属于直觉型，只要感觉对了就对了。这种直觉型的决策方式，看似感性用事，深处则是超强的灵感、敏锐的洞察力和对市场趋势精准的预感。此外，有35%的女性创业者认为自己属于冲动型的决策者，只要机会乍现，就会快速行动，迅速占得先机。在领导风格方面，女性领导者理性主义者居多，这集中表现在大多数女性创业者认为自己的领导风格属于权威型和领跑型。权威型看重结果，过程让大家自由发挥的领导风格，能最大程度激发员工的创造性、提升工作效率；领跑型身先士卒，相信自己能做到其他人也能做到的领导风格，能起到良好的引导作用，激励创业团队拼搏向上。权威型领导和领跑型领导往往属于理性主义者，他们相信下属能够基于公司的战略目标，