衍生集团：截至2025年9月30日止六个月之中期业绩公告

（於開曼群島註冊成立之有限公司）（股份代號：6893） 截至2025年9月30日止六個月之中期業績公告 業績 董事會公佈本集團本期間之未經審核簡明綜合中期業績，連同上一期間之比較數字如下： 簡明綜合損益及其他全面收益表截至 2025 年 9 月 30 日止六個月 其他全面（開支）╱收益將不會重新分類至損益之項目：就金融資產按公平值計入其他全面收益之公平值（虧損）╱溢利 以下各方應佔期內虧損：–本公司擁有人–非控股權益 (9,841)(19,242) 以下各方應佔期內全面開支總額： –本公司擁有人–非控股權益 (13,335)(10,498) 每股虧損基本（港仙）攤薄（港仙） (0.88)(1.73)(0.88)(1.73) 於2025年9月30日截至2025年3月31日（未經審核）（經審核）附註千港元千港元 非流動資產 物業、廠房及設備使用權資產投資物業按公平值計入損益之金融資產按公平值計入其他全面收入的金融資產遞延稅項資產 流動資產 存貨貿易及其他應收款項按公平值計入損益之金融資產即期稅項資產銀行結餘及現金 貿易及其他應付款項合約負債銀行及其他借款遞延收入租賃負債 簡明綜合財務報表附註截至 2025 年 9 月 30 日止六個月 1.編製基準 本未經審核簡明綜合財務報表乃按照上市規則附錄 D2 之適用披露規定及香港會計師公會（「香港會計師公會」）頒佈之香港會計準則（「香港會計準則」）第 34 號「中期財務報告」而編製。 此等未經審核簡明綜合財務報表應與截至 2025 年 3 月 31 日止年度之年度財務報表一併閱讀。 2.主要會計政策 本簡明綜合財務報表乃按歷史成本基準編製，惟若干物業及金融工具乃按公平值列賬。 除應用新訂香港財務報告準則（「香港財務報告準則」）及其修訂本造成之會計政策變動外，截至 2025 年9 月 30 日止六個月之簡明綜合財務報表所採用之會計政策及計算方法與本集團截至 2025 年 3 月 31 日止年度之年度財務報表所呈報者相同。 應用香港財務報告準則之修訂本 於本中期期間，本集團已首次應用由香港會計師公會頒佈並於 2025 年 4 月 1 日或之後開始之年度期間強制生效之以下香港財務報告準則之修訂本，以編製本集團之簡明綜合財務報表。 香港會計準則第 21 號修訂本缺乏可兌換性 於本期間應用香港財務報告準則之修訂本對本集團於本期間及過往期間之財務表現及狀況及╱或簡明綜合財務報表所載之披露並無重大影響。 下列為按可報告及經營分部對本集團收入及業績的分析。 銀行存款利息收入租金收入政府補貼沒收客戶的按金其他 按公平值計入損益的金融資產之公平值變動之（虧損）／收益撇銷預付款項及其他應收款項匯兌虧損淨額 7.融資成本 銀行貸款利息其他借款的利息開支租賃負債利息 截至9月30日止六個月2025年（未經審核）千港元2024年（未經審核）千港元 即期稅項：香港利得稅中國企業所得稅 於 2018 年 3 月 21 日，香港立法會通過《2017 年稅務（修訂）（第 7 號）條例草案》（「條例草案」），引入利得稅率兩級制。條例草案於 2018 年 3 月 28 日簽署成為法律，並於翌日刊憲。根據利得稅率兩級制，合資格集團實體首 2 百萬港元之溢利將按稅率 8.25%課稅，而超過 2 百萬港元之溢利將按稅率 16.5%課稅。不符合利得稅率兩級制之集團實體之溢利將繼續按統一稅率 16.5%課稅。 根據中華人民共和國企業所得稅法（「企業所得稅法」）及企業所得稅法實施條例，中國附屬公司於本期間之稅率為 25%。 9.期內虧損 期內虧損乃經扣除下列各項後達致： 物業、廠房及設備折舊使用權資產折舊 10.股息 於中期期間，本公司並無派付、宣派或建議派付任何股息（2024 年：零）。董事已決定不就中期期間派付任何股息（2024 年：零）。 11.每股虧損 本公司擁有人應佔每股基本及攤薄虧損乃基於下列數據計算得出： 截至9月30日止六個月2025年（未經審核）千港元2024年（未經審核）千港元 虧損用以計算每股基本及攤薄虧損之虧損（本公司擁有人應佔期內虧損） 股份數目用以計算每股基本虧損之普通股加權平均數 普通股之潛在攤薄影響：–購股權 用以計算每股攤薄虧損之普通股加權平均數 計算截至 2025 年及 2024 年 9 月 30 日止六個月之攤薄每股虧損並無假設本公司購股權獲行使，原因為假設行使將導致每股虧損減少。 12.以按公平值計入其他全面收益的金融資產 於2025年9月30日於2025年3月31日（未經審核）（經審核）千港元千港元17,83723,105 本集團一般允許 0 至 75 天的信貸期。逾期應收款項不收取利息。 以下為於報告期末本集團的貿易應收款項（扣除信貸虧損撥備）的賬齡分析（按發票日期呈列）： 以下為於報告期末本集團的貿易應付款項的賬齡分析（按發票日期呈列）： 0至30天31至60天61至90天超過90天 管理層討論及分析 業務概覽 本集團主要從事營銷、銷售及製造主要針對兒童的保健產品，其中「衍生」為歷史悠久的知名品牌。本集團繼續透過各種受歡迎及具影響力的網上及流動平台擴展其電子商務業務，以緊貼消費者趨勢及把握商機。此外，本集團買賣知名品牌的個人護理產品，以利用現有資源增加溢利。此外，本集團正發展其於中醫保健以及診斷及治療服務項目之業務。 於本期間，本集團的收入約為港幣49.9百萬元，較2024年同期約港幣46.2百萬元的收入增加約7.9%。本集團有四個業務分部，乃根據其所有權、特許權及所提供服務進行分類。於本期間，產品開發分部（從事銷售本集團自有品牌產品）仍為本集團最大業務分部，佔本集團收入約95.7%（2024年：約98.0%）。另一方面，來自品牌開發及管理分部的收入貢獻由2024年同期佔總收入的約0.6%增加至本期間佔總收入的約1%。貨品買賣分部佔本期間總收入約2.8%（2024年：約0.7%），而健康分部佔本集團本期間總收入約0.5%（2024年：約0.7%）。 本集團的業務營運以香港及中國內地為基地。本期間源自香港市場之收入錄得約港幣29.8百萬元（2024年：約港幣29.4百萬元），佔本期間總收入之約59.7%（2024年：約63.7%）。另一方面，本期間來自中國內地市場的收入錄得約港幣20.1百萬元（2024年：約港幣16.8百萬元），佔本期間總收入約40.3%（2024年：約36.3%）。來自中國內地市場的收入增加，主要由於通過電子商務平台銷售我們的產品有所增加以及貨品買賣分部的銷售增加。 產品開發分部 於產品開發分部，本集團以自有品牌開發及銷售保健產品、個人護理產品及家居產品，主要為「衍生」、「太和堂 」、「私+呵護 」、「殺菌王 」、「營漢方」及「神之傳」。本集團於2004年推出「衍生」品牌，主要為健康補充品。於2012年，本集團推出「太和堂」，主要針對本集團的中成藥類別。為進一步發揮其品牌價值及探索較少進入市場的機會，本集團於本期間推出若干產品，包括但不限於「神之傳肺清淨膠囊」及「衍生秋梨化橘紅植物飲品」。 該 分 部 於 本 期 間 的 收 入 約 為 港 幣 4 7 . 7 百 萬 元 ， 較 2 0 2 4 年 同 期 該 分 部 約 港 幣 4 5 . 3百 萬 元 的 收 入 增 加 約 5 . 3 % 。 該增加乃主要由於透過電子商務平台之銷售增加所致。該分部於本期間的溢利及利潤率分別約為港幣2.3百萬元及4.9%，較2024年同期的虧損及虧損率分別約港幣8.9百萬元及19.6%轉虧為盈。 品牌開發及管理分部 自1999年起，本集團一直為多個個人護理產品品牌擁有人（主要於香港市場）的可靠夥伴。本集團根據與各品牌擁有人訂立的獨家分銷協議，為其品牌產品提供一個營銷、銷售及分銷、物流及交付服務的一站式解決方案。本集團擁有為客戶（主要為產品製造商及擁有人）成功管理及發展多個品牌的往績記錄。 本分部於本期間的收入約為港幣491,000元，較2024年同期的分部收入約港幣267,000元增加約83.9%。有關增加乃主要由於本期間客戶需求增加所致。於本期間，該分部的收入佔本集團總收入約1%（2024年：約0.6%）。該分部於本期間的溢利及利潤率分別約為港幣81,000元及16.5%，而2024年同期的溢利及利潤率分別約為港幣16,000元及6%。 貨品買賣分部 該 分 部 於 本 期 間 的 收 入 約 為 港 幣 1 . 4 百 萬 元 ， 較 2 0 2 4 年 同 期 該 分 部 的 收 入 約 港幣 3 3 8 , 0 0 0 元 增 加 約 3 1 4 . 2 % 。 此項增加主要是由於開拓中國內地市場的貨品買賣業務所致。於本期間，該分部的收入佔本集團總收入約 2.8%（2024 年：約 0.7%）。儘管此分部的收入增加，本集團於本期間一直專注於產品開發分部，以提升其自有品牌產品的品牌形象。 健康分部 健康分部於中國內地向母親及兒童提供各類保健相關服務及產品。本集團已成立診所，由專門從事中醫保健的經驗豐富的中國醫師提供醫療及諮詢。 此分部於本期間的收入約為港幣267,000元（2024年：約港幣329,000元）。分部期內虧損約為港幣389,000百萬元（2024年：約港幣339,000百萬元）。 人力資源 於2025年9月30日，本集團合共有185名員工。僱員薪酬包括固定薪金、個人銷售佣金及年終酌情表現花紅。本集團已為其僱員制訂評估系統，並使用評估結果檢討薪金及作出晉升決定。全體僱員均會進行每年一次之表現評核。有關評估為本集團提供機會評估每名僱員的優勢及有待改善的領域，並促進本集團提供相應的必要培訓及職業發展機會。購股權計劃於2014年9月獲採納，以認可及感謝對本集團作出貢獻之僱員，該計劃已於2024年10月15日屆滿，而截至本報告日期，本公司並無採納新購股權計劃。根據適用的法律及法規，本集團已參與由中國政府主管部門為其僱員管理的相關界定供款退休計劃，並為香港的僱員提供強制性公積金計劃。 展望 本集團有信心香港市場可繼續為其業務增長及擴展提供穩定平台。本集團繼續致力於新產品開發，以豐富其健康補充品組合及提升其作為健康補充品專家的品牌形象。本集團確保產品組合僅保留具有高銷量潛力的產品。 同時，本集團亦將專注發展中國內地市場，尤其是兒童健康補充品市場。本集團相信，該市場將大大受益於中國「三孩」政策的實施。為把握此機遇，本集團將繼續透過招聘更多分銷商擴大其分銷網絡，並投入更多資源推廣其企業形象，以擴大其客戶群。 本集團已就其未來業務發展審慎概述以下策略，旨在為股東創造價值： (a)不斷提高本集團自家品牌之品牌知名度 本集團已透過著重產品安全及質量的有效、具針對性及定位的廣告計劃，將「衍生」品牌發展為香港知名品牌。 本集團繼續專注及實施其多渠道營銷及多元化產品組合的品牌策略。本集團採取以市場為導向的研究及產品開發策略，以滿足不斷變化的客戶需求，同時實現快速增長。推出新產品旨在透過擴大本集團的產品組合及客戶群，滿足不同年齡組別及市場的需求及偏好。本集團來年的新產品開發計劃將專注於在香港的母嬰健康補充品分部及中國內地開發更多產品。 (b)擴充本集團製造業務 作為本集團提升自家品牌產品生產效率及把握未來機遇計劃的一部分，本集團已於中國廣東省雲浮市興建健康補充品的生產廠房。該設施使本集團能夠自行生產健康補充產品，而非將其外包予外部原始設備廠家（「OEM」）。該計劃旨在降低生產成本、提高營運效率及生產力，並確保本集團自家品牌保健產品的質量控制更為嚴格。該設施為一項長期投資，將有助本集團把握健康補充品市場的未來機會。 (c)擴大自家品牌產品之電子商務 本集團將繼續開發及升級其電子商務平台，該平台專注於「衍生」產品的線上銷售，使客戶（尤其是中國內地的客戶）能夠在線下達訂單並享受送貨到家服務。 鑒於電子商務的顯著增長，本