迦里仕人才 2025年年度报告和过渡报告

核心观点：

公司业务主要分为 payroll outsourcing 服务和 employment 服务，客户群体包括全球人力资源服务提供商、最终用户和寻求扩张的跨国公司。公司通过其子公司在 Hong Kong、China、Taiwan 和 Macau 提供服务。

关键数据：

• 2025 年，公司处理了约 103,000 笔 payroll 交易，总收入为 3,858,068 HKD。
• 2024 年，公司处理了约 99,800 笔 payroll 交易，总收入为 3,124,952 HKD。
• 2023 年，公司处理了约 65,400 笔 payroll 交易，总收入为 2,699,319 HKD。
• 公司在 Hong Kong、China、Taiwan 和 Macau 提供 employment 服务，并在日本、澳大利亚、泰国、马来西亚、越南、印度尼西亚、菲律宾和孟加拉国等亚洲国家提供服务。

研究结论：

• 公司面临激烈的市场竞争，需要不断提升服务质量和竞争力。
• 公司在中国大陆的业务受到经济、政治和社会环境变化的影响。
• 公司需要关注香港、台湾和澳门的政治、法律和社会环境变化。
• 公司需要采取措施加强内部控制，以降低财务报告风险。