洲明科技：2024年年度报告

证券简称：洲明科技 公告编号：2025-014 深圳市洲明科技股份有限公司 2024年年度报告 致投资者的一封信 尊敬的投资者： 2024年，公司迎来成立二十周年的重要里程碑，公司发自内心地感恩，感恩投资者对公司认可和支持，由于您们的一路赋能，才有了今天公司坚实的发展基础。 回忆创业之初，我们是外行人一脚踏入了LED行业，当时被LED的色彩吸引，充满着温暖与活力，判断LED是新的光源革命，从利用光到创造光，是光明的行业。一路走来，公司积极解决行业痛点，不断在技术上创新——从早期的美国DIP封装设备，到日韩SMD封装设备，再到如今COB与MIP的国产设备，如今的洲明已构建了自主可控的技术研发体系。 同时，公司也做了商业模式的创新，做了一条反向的鱼——不断深化销售渠道网络，在全球160多个国家，与5,600多家合作伙伴建立了深度合作，更好地服务于全球各地的客户。 如今，公司已经服务过六届奥运会，参与过四届世博会的建设——今年4月召开的大阪世博会，公司为中国馆提供了全套显示和互动设备，中国贸促会给与了很高的评价。同时，公司荣获过国家科学技术进步一等奖，连续两届蝉联国家制造业单项冠军产品奖，虽然，这些荣誉已经成为过去，但是我们不会忘记：正是因为您们赋予的信心，给了我们支持，让我们凭借自己的双脚，稳稳地站在了世界舞台之上，为国争光，为行业争光。 作为LED光显行业引领者，公司先后在超微间距、COB普及、动态像素超高清、MIP封装新技术、Micro LED实用化、COB户外应用、4K/8K超高清等领域实现全球领先突破，并在XR虚拟制作、裸眼3D内容、AI应用等新兴应用场景中保持全球竞争优势。凭借颠覆性前沿技术，公司催生了新产业、新模式、新动能，实现LED直显全球市场领跑者的跨越，持续赋能新质生产力。回顾2024年，洲明依旧行稳致远，发展步履不停，在此，感谢各位股东对于公司的信任与支持。 1、Micro技术领先布局 随着Mini/Micro时代的到来，LED显示市场正经历着一场由技术变革引领的容量扩张。从小间距到Mini/Micro LED，市场规模从百亿级别跃升至千亿级别，乃至万亿级别。 COB/MIP技术的快速崛起，带来行业性结构调整的机会，公司坚定推进二者并行的技术路线，全面布局MLED赛道，并率先推出小间距LED纹理屏、MIP全息隐形显示等行业首发产品。2024年，公司持续在Micro技术领域发力，通过自主研发、战略投资以及资源整合，构建了从Micro灯珠自主设计、Micro IC协同设计、半导体级器件封测到智能产品制造的完整产业链布局。公司率先突破巨量转移技术难题，实现了Micro LED 30/50微米×50/70微米无衬底技术0202（0.2mm×0.2mm）芯片封装，并量产P0.4间距MIP显示产品。此外，公司推出自研五合一超高清系统卡、四合一主机播放控制系统、勃朗峰AI画质增强引擎技术以及AM主动式驱动技术等，不断提升显示模组控制系统的技 术能力，增强产品竞争力。2024年，公司Mini/Micro LED显示销售额实现大幅增长，COB和MIP占公司显示业务的份额达到13%-15%。展望2025年，公司预计内部份额将提升至25%-30%，进一步巩固自身在全球市场的领先地位。 2、光+显生态构建 面对产业链和市场需求的不断升级，未来的竞争将不再是单一产品的较量，而是产品、解决方案和内容服务的多维度升级。 公司敏锐地洞察到市场和客户的需求变化，率先提出“光显一体化解决方案”，将LED显示与LED照明结合起来，构建从产品研发到内容服务的开放生态，助力光显应用场景升级，成为光显行业的引领者。 3、AI创新赋能，打开市场空间 2025年，公司将以“LED+AI”为核心战略，围绕国产化、智能化、安全化三大方向，进行多项技术开发突破，构建起覆盖硬件、算法、交互与安全的完整技术生态，通过鸿蒙平台适配、AI画质增强引擎、多模态交互技术及全链路安全播控解决方案的深度整合，为投资者创造高增长价值的科技赛道。 公司将构建“硬件+IP+场景服务”三轴驱动模式，致力于满足家庭、商业及公共空间的情感连接与沉浸式体验需求，已陆续推出AI全息陪伴助手、AI交互式数字鱼缸等。产品均融合AI大模型、数字人技术，支持多模态交互、多语种切换及个性化定制，具备智能语音交互、情感陪伴、内容创作等功能，作为光显领域的AI Agent赋能客户。 今天，尽管关税战在短期内对公司会产生一定影响，但由于公司提前布局了全球供应链，收购美国一家本地企业，可以满足部分产品的本土化供应。从长期看，公司有信心应对这些挑战：一方面，公司拥有领先行业的核心技术能力，另一方面，公司拥有全球化的销售网络；一方面，公司在产品硬件上领先，另一方面，公司在光显的内容和服务上也在不断做赋能。 在股东回报方面，公司高度重视投资者回报，积极实施股东分红回报规划，2024年拟派现金红利合计2.61亿元。精彩，只是刚刚开始，随着我们组织能力的提升，相信未来我们会给投资者更多的投资回报。为了把企业做好，为了回报投资者的热情，林洺锋董事长将继续带领团队全力以赴，努力在下一个二十年，令洲明更上一层楼！“光显数字化，温暖百国千城”的美好愿景，将伴随着洲明人的内生性成长而成为现实！ 第一节重要提示、目录和释义 公司董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。 公司负责人林洺锋、主管会计工作负责人王群斌及会计机构负责人(会计主管人员)曹梦玲声明：保证本年度报告中财务报告的真实、准确、完整。所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。 本报告中所涉及未来计划、发展战略等前瞻性陈述的，不构成公司对投资者的实质承诺，投资者及相关人士应当对此保持足够的风险认识，并且应当理解计划、预测与承诺之间的差异。 公司需遵守《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第4号——创业板行业信息披露》中的“LED产业链相关业务”的披露要求： 公司重大风险提示: （一）全球经济社会波动风险 全球经济波动风险是整体的系统性风险，对于各行各业均有影响。公司所处的LED下游应用行业，具有市场容量大、应用领域广的特点，但其发展仍会受到国际局势及宏观经济形势波动的影响。国际形势及地缘政治风险的不确定性，对各行业经营及发展存在一定的挑战。公司是LED中下游应用行业龙头企业，具有更强的抗击系统性风险能力。针对上述可能存在的风险，公司拟采取如下应对措施：（1）促进精益化、数字化生产：科学规划生产流程，持续推行智能化、精益化、数字化、自动化、流程化变革，保障生产经营有序高效的开展，以促进公司高质量可持续发展；（2）以客户为中心，促进产业链合作：加强与上游供应商的战略合作，通过加强渠道生态建设及大客户策略增强国内、国际下游客户的合作储备及粘性，同时积极推进全球市场本地化服务团队的建设；（3）全球化营销布局，提高公司对单一区域的抗风险能力，保障公司业务的稳健发展，降低因局部政策波动带来的潜在经营风险。 （二）技术革新风险 目前全球显示技术正处于技术升级与变革的重要时期。伴随技术的升级，LED显示新产品不断推陈出新，产品及市场竞争格局持续变化，行业竞争格局呈现多元化特点。为此，公司紧密把握Mini/Micro LED等前沿技术的发展机遇，坚持深耕LED直显市场。如果未来公司不能密切跟进行业前沿技术及发展趋势，将对公司的未来发展产生不利影响，削弱公司核心竞争能力。近年公司在技术研发上始终保持较大的投入，充分储备专家人才，不断探索行业前沿技术和产品创新。针对上述可能存在的风险，公司采取如下应对措施：（1）时刻把握Mini LED、Micro LED、COB、MIP、COG、巨量转移等前沿技术的发展机遇，加大研发方面的投入，做好新技术的储备；（2）引进、培养行业领先的技术人才，进一步提高各研发团队水平；（3）加强与上下游企业、高校、科研院所的研发合作，提升研发效率，为客户提供最有竞争力的产品，推动创新技术落地。 （三）汇率波动风险 报告期内，公司境外营业收入为47.77亿元，占营业总收入的比例为61.45%，公司海外业务主要由美元结算，面对不确定性因素的影响，公司将有可能面临汇率大幅波动带来的汇兑风险，进而影响公司的净利润。针对上述风险，公司拟采取如下应对措施：（1）加强海外本土渠道的建设，利用海外资金加大对海外重点领域、重点市场的战略性投入，以此来抵消汇率波动产生的不确定性风险；（2）高度重视汇率风险控制，密切关注人民币对美元汇率的变化走势，在确保安全性和流动性的前提下，坚持汇率风险中性原则，以规避汇率波动风险为目的开展外汇衍生品投资；（3）持续关注国际市场环境的变化，适时调整经营策略，推进海外本土化产能布局建设，稳定出口业务。 公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为：以扣除回购专户上已回购股份后的总股本1,086,100,451股为基数，向全体股东每10股派发现金红利2.40元（含税），送红股0股（含税），以资本公积金向全体股东每10股转增0股。 该利润分配预案在公告披露日至实施完成期间，如果公司股本分配基数因股权激励、股份回购注销等事项发生增减变化的，公司将根据未来实施分配方案时股权登记日的可参与利润分配的股本为基数，按照分配比例不变的原则对分配总额进行调整。 目录 第一节重要提示、目录和释义......................................................................................................................2第二节公司简介和主要财务指标.................................................................................................................10第三节管理层讨论与分析...............................................................................................................................14第四节公司治理.................................................................................................................................................83第五节环境和社会责任...................................................................................................................................114第六节重要事项.................................................................................................................................................123第七节股份变动及股东情况..........................................................................................................................148第八节优先股相关情况.................................................................................