你也可以创造出属于自己的职业生涯奇迹-徐东伟

自我介绍与职业愿景

徐东伟，禅道社区首席教练官，拥有18年以上IT从业经历，曾任程序员、项目经理、敏捷教练和咨询顾问，为多家知名企业提供敏捷咨询服务。他认为“我自己的职业生涯奇迹”是自我认为的突破，强调任何人都可以创造奇迹。

职业路线

• 2004年：北京交通大学计算机专业硕士毕业，加入铁道部信息技术中心
• 2008年4月：加入北电网络
• 2009年10月：加入汤森路透
• 2017年6月：加入光环国际
• 2019年3月：加入中国东方航空
• 2022年3月：加入禅道软件 职业角色依次为工程师、大项目经理、首席教练官、敏捷咨询顾问、内部企业级敏捷教练团队负责人。

职业发展关键节点

1. 勇于求助第三方：2009年3月陷入迷茫时求助生涯规划咨询机构，2010年3月转型项目管理，2011年2月考取PMP证书，2013年转型为专职项目经理。
2. 区分成就感和真正的热爱：早期编程序压力大，转型项目管理后越做越兴奋，找到真正的热爱。
3. 做好当前工作：强调无论职位如何，都要保证工作质量，系统化思考，站在领导视角解决问题。
4. 勇于尝试新事物：2017年10月做微信群群主，2018年10月开公众号，2022年4月开视频号，通过输出输入、深度思考吸引同频人。
5. 无功利心帮助别人：有问必答，架起需求方和提供方之间的桥梁，帮助求职者和用人单位。
6. 多多分享：参加大会、线上访谈、小圈子分享，强调知识共享是前进的阶梯。
7. 从执行提升到系统化方案设计：通过实践拓展工作范围，丰富知识体系，明确学习方向。
8. 如饥似渴广泛学习：考取PMP、PMI-ACP、Kanban Management Professional、SAFe、LeSS、Scrum@Scale、Nexus、DAA、IPMM、EXIN DevOps Master、CMMI、TOGAF等认证，扩展视野边界，构建系统化认知。

核心观点

• 提升自我是最划算的投资，不要分门派，各家都有可学之处。
• 持续学习和分享是职业发展的关键。
• 做好当前工作，系统化思考，勇于尝试新事物，无功利心帮助别人。

研究结论

通过自我介绍和职业发展历程，徐东伟强调职业发展需要勇于求助、区分成就感和热爱、做好当前工作、勇于尝试、帮助他人、持续分享和广泛学习，这些是创造职业生涯奇迹的关键要素。