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Lamara-FR

信息技术2023-10-12FIFA灰***
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2023年10月12日 关于与球员纳比勒·拉马拉的合同纠纷 成分: Clifford J. HENDEL (美国和法国)副总统亚历杭德罗·阿蒂利奥·塔拉博雷利(阿根廷), 成员米歇尔·科卢奇(意大利), 成员 需求方: 纳比勒·拉马拉,阿尔及利亚 防守者: 非洲俱乐部,突尼斯 I Faits 2021年8月17日,球员纳比尔·拉玛拉与非洲俱乐部签订了自签署之日起至2023年6月30日有效的劳动合同。 根据合同第4条,球员有权获得以下金额:月工资:- 营销季节 2021/2022:5,000 欧元- 此外,球员有权获得以下金额:- 年度奖金 2021/2022赛季:净额80,000欧元或等值的突尼斯第纳尔,具体如下:20,000欧元于2021年12月31日支付,30,000欧元于2022年3月31日支付,30,000欧元于2022年6月30日支付。2021/2022赛季:净额80,000欧元或等值的突尼斯第纳尔,具体如下:20,000欧元于2022年12月31日支付,30,000欧元于2023年3月31日支付,30,000欧元于2023年6月30日支付。 - 一次性支付8万欧元净额,具体如下:40,000欧元在签署时支付,40,000欧元于2022年8月31日支付。 4. 合同规定,球员的年度奖金应按照FTF(突尼斯足球联合会)的规定进行计算。 2023年7月6日,该球员发出了一份最后通牒,并要求支付以下金额:37.258欧元,包括8月份(休息时间)的工资以及2022年4月到2023年6月期间的工资。- 每年16,000欧元奖金;- 40,000欧元特别奖金。- 6. 俱乐部在收到通知后回应称,玩家提供的金额不正确,尤其是鉴于奖金应根据特定公式计算。 II. 纠纷解决委员会面前的程序 7. 2023年7月26日,该球员向国际足联足球法庭提起了一项未支付报酬的诉讼请求,并要求支付以下款项,自到期日起按年利率5%计算利息: 在其回复中,俱乐部指出合同明确指出薪水为毛额,而奖金为扣税后的净额。 关于薪资问题,俱乐部因此主张球员的年度净工资为134,400第纳尔,因为他的毛工资为200,000第纳尔(65,600第纳尔需作为收入税保留)。 10. 俱乐部还解释说,合同定义了基于球员参加比赛的绩效奖金,这些比赛按照合同和突尼斯足球联合会(FTF)的规则进行分类。 因此,俱乐部主张球员的绩效奖金应按以下方式扣除: 在2021/2022赛季,该球员参加了35%的比赛,因此他有资格获得- 93,333 TND 净收入;对于 2022/2023 赛季,球员参加了 25% 的比赛,因此他有资格获得 66- 666第尼拉; 12. 俱乐部联合了以下文件: 突尼斯税法,第五十二条和第五十三条;- 财政部 - 财务服务部门通讯:日期为2023年6月13日;- 联邦联邦TF局发布的通知,日期为2023年7月17日- 联邦自由贸易局办公室通告,日期为2023年1月3日。- 总的来说,俱乐部认为必须考虑以下金额:19 400 第纳尔或 8 870 欧元用于未付工资;-93 333 第纳尔或 28 280 欧元作为奖金; -TND 666 或 EUR 220 作为 2022/2023 赛季的奖金。 - 14. 在其反驳中,原告解释称在整个合同期间没有提及任何扣除,并指出在整个合同期间他甚至没有收到任何工资单。 15. Player considers that the club's response seeks at all costs to reduce salaries. The player has argued that the salary was negotiated as a net salary, and that the club drafted and executed the contract accordingly. 16. 申请人还认为,俱乐部引用一系列规章制度和法律,却未证明其已遵守,这是毫无根据的。 关于年度奖金,球员提出,合同规定年度奖金为固定金额,不受任何业绩或参与条件的限制。 因此,玩家得出结论,很明显俱乐部没有意图履行其合同义务。 REF FPSD-11068 第三项 纠纷解决委员会的考量因素 a. 适用的能力和法律框架 首先,纠纷解决委员会(以下简称委员会)分析了其是否有权处理本案。关于此点,委员会注意到了本案于2023年7月26日提交至国际足联,并在2023年10月12日被提交决议。考虑到调整足球法庭(以下简称法庭)管辖事项的程序规则的5月份版本的第34条的措辞:《程序规则》),本规则的上述版本适用于本案件。 随后,法庭引用了《程序规则》第2条第1款和第24条第1款第a)项,并指出,根据《球员地位及转会规则》(2023年5月版)第23条第1款与第22条第1款第b)项的结合,法庭有权处理此案,该案涉及一名阿尔及利亚球员与一家突尼斯俱乐部之间的具有/涉及国际工作争议。 最后,法庭分析了应适用于本案实质部分的何种法规。在这方面,法庭参考了《球员地位和转会规则》(2023年5月版)第26条第一款和第二款,以及索赔提交的日期,即2023年7月26日,并得出结论,该规则2023年5月版(以下称)欧盟条例(European Regulation))适用于该案件的事实层面。 b. 举证责任 第四条,法庭重申了证据责任的基本原则,如《程序规则》第13条第5款所规定的,即主张事实的一方负有举证责任。同样,法庭还强调了《程序规则》第13条第4款的规定,根据该规定,法庭可以考虑到未由当事人提交的证据,包括但不限于此类证据。 c. 床底争议 5. 在确定相关能力和适用规则后,法庭开始处理案件的核心问题。在这方面,法庭首先认可了上述所有事实以及案例中的论点和相关文件。然而,法庭强调,在接下来的考虑中,它仅将参考那些被认为对评估该案件相关的各项事实、论点和文件证据。 i. 主要法律讨论和考虑事项 6. 首先法院注意到,争议各方签订了一份劳动合同,此后球员针对俱乐部提出了关于工资欠款的索赔。具体而言,法院注意到在本案中,有三类款项被要求。因此,法院审查了不同类别的款项。 首先,议院审查了该球员要求的薪资。 8. 在此方面,俱乐部不质疑债务的存在,但主张应适用源泉扣税。在此背景下,议院已正确指出,合同并未规定工资为扣税后净额。 第9点:Chambre分析了提交给案卷的文件,并注意到尽管俱乐部提供了突尼斯法律的副本,但没有任何确凿证据表明俱乐部实际上扣除了球员的所得税。 因此,委员会认为,根据她拥有的信息,无法确定俱乐部是否以任何金额的名义为球员支付了税费。因此,委员会决定按照球员的要求,批准所要求的薪资,如下所示: 此外,根据CRL的判例法,法庭决定从到期日起对上述款项支付每年5%的利息。 12. 随后,议院注意到,球员所要求的第二类报酬涉及年度奖金。 在当前背景下,议会注意到俱乐部提出,支付将按以下方式进行。按比例根据玩家的参与度。尽管合同提到的是一笔“符合FTF规定第议院观察到俱乐部未提供关于应适用的声称的计算公式的任何证据,也未提供有关玩家参与的任何证据。 鉴于以上情况,议院认为,根据合同条款,球员有权合法期待收到全部金额。因此,球员有权利获得以下内容: 同样,议会也注意到,与工资不同,这些金额在合同中规定为应付净额。 此外,根据CRL的判例法,法庭决定从到期日起,对上述金额支付每年5%的利息。 最后,议会参考了所要求的第三类款项,即2022年8月31日应支付的额外奖金,金额为40,000欧元净额。 第18条,鉴于这一点,法庭判定俱乐部并未提供有关该奖金的具体论据,因此,法庭认定该奖金仍然处于滞后状态。 鉴于以上情况,议院已决定俱乐部应向球员支付40,000 EUR的欠款。 20. 此外,根据CRL的判例法,该法庭决定从到期日起,按年利率5%计算此笔款项的利息。 ii. 尊重货币政策决定 21. 最后,考虑到适用法规,仲裁庭参考了《规则》第24条第1款和第2款,该条款规定FIFA的决策机构在其决定中也同时决定因有关方面未在规定期限内支付欠款(包括工资和/或补偿金的滞纳金)而产生的后果。 22. 在此方面,议院强调,与俱乐部相反,未能在规定期限内支付相关款项的后果将是禁止注册新球员,无论是国家级别还是国际级别,直至支付所欠款项。注册禁止的总时长为连续三个完整的注册期。 因此,鉴于上述情况,法庭决定俱乐部必须在接到裁决通知后的45天内支付全部应付款项(包括所有适用的利息)给球员,否则,根据债权人的要求,将立即对俱乐部实施禁止注册任何新球员的措施,无论是国家级别还是国际级别,该禁令将持续最长三个连续的注册期,根据《规章》第24条第2款、第4款和第7款的规定。 第24条:俱乐部必须向申请人支付总额(包括所有适用的利息)至申请人在银行账户登记表上指定的银行账户。 25. 法院重申,上述禁令将在支付所欠款项后立即解除,且在到期前解除,根据《规章》第24条第8款的规定。 第26条 欧洲议会还引用了《规则》第12bis款第2项,据此规定,任何俱乐部如果没有合同基础且延误支付应付金额超过30天的,初步看来根据第12条第4款规定,可能受到制裁。 在此案件中,法庭确认该运动员未能支付所要求的款项,该款项已逾期超过30天,并赋予了俱乐部10天的时间来纠正此合同违约行为。 因此,法庭确认俱乐部延迟支付了无合同依据的应付款项。初步看来据此,本案件中符合《规章》第12bis条规定的标准。 第29条。此外,La Chambre还规定,根据《规章》第12bis条第4款的规定,它有权对俱乐部施加处罚。鉴于上述情况和事实,即在过去的两年内俱乐部已犯有第二项违规行为,La Chambre决定根据《规章》第12bis条第4款第b项的规定对俱乐部进行谴责。 d. 成本 第30条。议院引用了《程序规则》第25条第1款,根据该规定,程序在至少一方是球员、教练、足球经纪人或比赛经纪人的情况下免费。因此,单一法庭/法官决定不对双方征收任何诉讼费用。 此外,法庭回顾了《程序规则》第25条第8款的内容,并决定在此程序中不予批准任何费用。 32.最后,议会已驳回各方提出的所有其他要求。 第四号争议解决委员会决议 1. 申请人Nabil Lamara的请求已被接受。 被告方,非洲俱乐部,必须支付如下金额: 5%的票面利率,针对2,258 EUR的总额,自2021年8月1日起至完全支付日止。-er;2022年5月至完整付款日期5%的票面利率,针对5000EUR的总额,自1日起。-er;2022年6月直至全额付款日期;5%的票面利率,针对5000EUR的总额,自1日起。-er2022年7月直至完整付款日期;5%的票面利率,针对5000EUR的总额,自1日起。-er2023年4月直至完全付款之日;5%的票面利率,针对5000EUR的总额,自1日起。-er -140,000 欧元净额作为年度奖金2022年5月直至完全付款日期; 5%的票面利率,针对30,000EUR的总额,自1日起。-er 2022年4月直至全款支付日;直至全款支付日5%的票面利率,针对30,000EUR的总额,自1日起。-er 2022年7月;5%的票面利率,针对20,000EUR的总额,自1月起。-er 2023年1月至完全付款日期;自第1年起,每年在30,000EUR总额上增加5%。-er 2023年4月直至完整付款日;自1日起,每年的30,000欧元总额增加5%。er 2023年7月至完全支付日期。-5%的票面利率,针对5000EUR的总额,自1日起。-er5%的票面利率,针对5000EUR的总额,自1日起。er 2022年6月直至全额付款日期;- 2022年7月直至全额付款日期;5%的票面利率,针对5000EUR的总额,自1日起。-er 4万欧元净额作为特别奖金年利率上