2022半导体行业人才战略调研报告——抢占机遇期

本报告主要探讨了2022年半导体行业人才战略的调研结果。随着5G、物联网、人工智能等新一代信息技术的发展，全球集成电路产业销售额突破万亿，但美国对中国的芯片产业限制措施使得我国半导体行业发展受到了挑战。因此，中国半导体企业需要采取更多的应对措施，加快技术升级的同时，防止人才流失，加强人才梯队建设、关键人才激励及保留等问题。报告发现，半导体企业在人才战略方面的调整积极，数字化提效感知明显，但招聘痛点仍然存在。报告通过调研百余家企业人力资源从业者，围绕企业经营策略变化、组织及人才战略调整、数字化建设投入进行调研，形成《2022半导体行业人才战略调研报告》，希望能为更多半导体企业在人才战略升级上提供参考和指引。调研样本主要分布在多个地区，以中小企业规模为主。