该研报对中国制造业行业进行了深入研究，分析了行业全貌、细分行业、企业实践和卷尾寄语等内容。研报指出，面对全球百年未有之大变局，中国制造业需要推动业务流程再造和组织变革，打造面向未来的人才队伍。研报还强调了数字化转型对制造业的重要性，以及企业在人才获取、管理、使用等方面面临的挑战。最后，研报提出了中国制造业需要关注的关键问题，并希望借助北森人才管理研究院的分析，帮助中国制造企业探索数字化人力资源发展的路径和前景。
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